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कॉलेज के छात्रों के लिए सेमेस्टर के दौरान एक प्रभावी नौकरी खोज करने के लिए आवश्यक समय समर्पित करने के लिए यह बहुत चुनौतीपूर्ण हो सकता है, जबकि वे शिक्षाविदों, एथलेटिक्स, सह-पाठ्यचर्या संबंधी गतिविधियों, स्वयंसेवक काम, इंटर्नशिप, और एक व्यस्त परिसर सामाजिक जीवन।
इसके अतिरिक्त, उन छात्रों के लिए जो अपने परिसरों से हटाए गए स्थानों में गर्मियों या स्नातकोत्तर नौकरियों का काम करना चाहते हैं, एक व्यस्त सेमेस्टर के दौरान नेटवर्क और / या साक्षात्कार के लिए इन स्थानों की यात्रा करना कठिन है।
जॉब हंटिंग के लिए सेमेस्टर ब्रेक का प्रयोग कैसे करें
छात्रों को अपनी गर्मी या पोस्ट करने के लिए आवश्यक कदम उठाने के लिए अधिक समय लेने के लिए सेमेस्टर ब्रेक एक महत्वपूर्ण समय है -ग्रेड नौकरियां तो अवसर की इस खिड़की को कैपिटल करने के लिए छात्र (अक्सर परिवारों की मदद से) क्या कर सकते हैं?
-2 ->1। लक्ष्य स्थान जहां आप काम करना चाहते हैं
यह सोचने में मजेदार हो सकता है कि आप अपनी गर्मियों में खर्च करना चाहते हैं या अपना कैरियर शुरू करना चाहते हैं! एक बार जब आपके पास उस स्थान में रुचि अनुसंधान कार्य के उद्घाटन का एक क्षेत्र होता है और संभव हो तो कई अवसरों पर लागू होते हैं।
यदि स्थान आपके स्कूल से दूर है, तो नियोक्ता को पता है कि आप एक साक्षात्कार के लिए या एक अनौपचारिक बैठक (यदि वे अभी तक औपचारिक साक्षात्कार नहीं आयोजित कर रहे हैं) के लिए ब्रेक के दौरान उपलब्ध हैं। यह रणनीति विशेष रूप से महत्वपूर्ण होगी यदि आप विदेशों में सेमेस्टर के दौरान और उस समय के दौरान नियोक्ताओं के साथ मिलने के लिए उपलब्ध नहीं होंगे।
2। जिन कंपनियों के लिए आप काम करना चाहते हैं वे खोजें
चूंकि बहुत से नौकरियां अभी तक विज्ञापित नहीं होंगी, इसलिए ब्याज के क्षेत्र में नियोक्ताओं को पहचानना भी उतना ही महत्वपूर्ण है, भले ही आपने उनसे नौकरी विज्ञापन नहीं देखा हो। आप वाणिज्य और नियोक्ता निर्देशिका के स्थानीय कक्षों के साथ-साथ कई अन्य संसाधन अनुसंधान संभावनाओं का उपयोग कर सकते हैं।
3। नियोक्ता के साथ जुड़ें
रुचि के एक पत्र को भेजें और फिर से शुरू करें या यहां तक कि कुछ स्थानीय संगठनों पर जाएं और गर्मी या प्रवेश स्तर के अवसरों के बारे में पूछें।
नए स्थानों की जांच करना रोमांचक हो सकता है उन क्षेत्रों में परिवार और दोस्तों के बारे में सोचें, जो आपको अपनी बैठकों का संचालन करते समय कुछ दिनों तक उनके साथ रहने की अनुमति दे सकते हैं।
4। एक कैरियर नेटवर्क बनाएं
सेमेस्टर ब्रेक एक आदर्श समय है, जो स्थानों, क्षेत्रों और हितों के संगठनों में संपर्कों तक पहुंचने का एक आदर्श समय है। अपनी खोज, उनके क्षेत्र के बारे में जानकारी और नौकरियों और इंटर्नशिप के बारे में सुझावों के बारे में सलाह देने के लिए उन्हें पूछने के लिए सूचनात्मक साक्षात्कार का उपयोग करें। ये मीटिंग्स अक्सर नौकरी के रेफरल को जन्म दे सकती हैं और किसी भी गर्मियों या प्रवेश-स्तर की नौकरी खोज का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हैं।
5। अपने कनेक्शनों को टैप करें
खेतों और ब्याज के भौगोलिक क्षेत्रों में संपर्कों की सूची के लिए अपने कॉलेज के करियर और / या पूर्व छात्र कार्यालय से पूछें।सूचना साक्षात्कार के लिए दृष्टिकोण करने के लिए माता-पिता परिवार संपर्कों की एक सूची को एक साथ खींचकर मदद कर सकते हैं।
पुरानी जमाने की घोंघे की मेल में एक पत्र भेजें जिससे कि उन्हें अपने जीवन में आप के बारे में थोड़ा सा बता दें और इसमें ब्याज के क्षेत्रों में उनके किसी भी संपर्क में सूचनात्मक परामर्श या रेफरल के लिए एक अनुरोध शामिल है। एक मौजूदा फोटो शामिल करें - बूढ़े लोगों को यह देखने के लिए प्यार करता हूँ कि आपने कैसे उगाया है!
6। हॉलिडे ग्रैंडिंग में भाग लें
अपनी स्थिति के बारे में बात करने और सलाह और रेफरल के लिए पूछने के लिए किसी भी अवकाश सम्मेलनों का लाभ उठाएं। आपको यह आश्चर्य होगा कि इन परिवारों की "मैत्री" आप अपनी नौकरी खोज कैसे हो सकते हैं!
7। एक नौकरी शेड सेट करें
यदि आप किसी भी मदद करने के लिए उत्सुक लोगों की पहचान करते हैं, तो उन्हें पूछने पर विचार करें कि क्या आप उन्हें ब्रेक पर या एक सहयोगी की छाया कर सकते हैं। एक छाया अनुभव आपको क्षेत्र में महान अंतर्दृष्टि और उस संगठन के अंदर बहुत से लोगों के साथ मिलकर एक अनुकूल प्रभाव का अवसर प्रदान करेगा।
8। जॉब मेलों में भाग लेना
यह देखने के लिए जांचें कि क्या आपके इलाके में किसी भी नौकरी के मेलों को तोड़ दिया गया है और यदि संभव हो तो उपस्थित रहें। सुझावों के लिए अपने वाणिज्य व्यवसाय कार्यालय के साथ-साथ वाणिज्य के स्थानीय कक्षों से भी पूछें।
9। सोशल मीडिया का प्रयोग करें
एक लिंक्डइन प्रोफाइल बनाने या अपडेट करने के लिए ब्रेक का इस्तेमाल करें, अपने कॉलेज के नेटवर्किंग समूह के लिए खोजें और / या सुझावों के लिए अपने कैरियर या पूर्व छात्र कार्यालय से पूछें।
उद्योग समूहों को ब्याज के क्षेत्रों के लिए पहचानें और अगर वे छात्रों के लिए खुले हैं तो उनके साथ जुड़ें। इन समूहों में लोगों तक पहुंचें और पूछें कि क्या आप अपने क्षेत्र के बारे में अधिक जानने के लिए एक सूचनात्मक परामर्श के लिए उनके साथ मिल सकते हैं।
10। लक्षित स्प्रिंग कैम्पस रिक्रूटर्स
उन नियोक्ताओं की पहचान करें जो इस वसंत की भर्ती के लिए आपके परिसर में जा रहे हैं और प्रभावी पत्र बनाने के लिए अधिक समय होने पर कवर पत्रों के ड्राफ्ट तैयार करें)। आपके कॉलेज के करियर कार्यालय में पेशेवर अक्सर ब्रेक के दौरान उपलब्ध होंगे, ताकि आपके पत्र को दूरी से समीक्ष किया जा सके।
यदि आप इन प्रकार की गतिविधियों को छोड़ने के लिए प्रत्येक दिन कुछ घंटों में खर्च करते हैं, तो आपके पास अभी भी दबाव डालने का समय होगा जब आप अपने व्यस्त जीवन को इस वसंत में परिसर में फिर से शुरू करते हैं तो आप वसंत नौकरी खोज के कुछ दबावों को दूर करेंगे I
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