2016 सिमप्ले आईआरए योगदान की सीमाएं

लघु व्यवसाय मालिकों और स्वयं-नियोजित व्यक्तियों के पास अपने व्यवसायों के लिए चुनने के लिए कुछ अलग सेवानिवृत्ति बचत विकल्प हैं। सरल आईआरएएस, जिन्हें कर्मचारियों के लिए बचत प्रोत्साहन योजना के रूप में भी जाना जाता है, छोटे व्यवसायिक मालिकों के लिए 401 (के) योजना के कई फायदे हैं, जो प्रशासन की कुछ परेशानियों और खर्चों के बिना अच्छे हैं।

जैसा कि नाम से पता चलता है, सरल आईआरए छोटे नियोक्ता प्रदान करते हैं, जिससे उन्हें और उनके कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति के लिए और अधिक बचत करने में मदद मिलेगी।

नीचे दी गई जानकारी देखें, यह पता लगाने के लिए कि आप इस कर वर्ष में साधारण ईआरए में कितना अलग सेट कर सकते हैं।

2016 सरल आईआरए योगदान की सीमाएं

2016 में, अधिकतम राशि कर्मचारी आम तौर पर एक साधारण IRA $ 12, 500 में योगदान कर सकते हैं। यह राशि 2015 से अपरिवर्तित है। कर्मचारी 50 वर्ष या उससे अधिक उम्र के हैं $ 3,000 के लिए पात्र -अप योगदान नतीजतन, 2016 की साझेदारी के लिए सरल IRA का योगदान सीमा 50, या अधिक उम्र के प्रतिभागियों के लिए $ 15,500 है। हमेशा की तरह, आपको यह सुनिश्चित करने के लिए अपने नियोक्ता से संपर्क करना चाहिए कि आप सरल IRA योगदान करने के योग्य हैं या नहीं।

यदि आप किसी अन्य नियोक्ता द्वारा प्रायोजित सेवानिवृत्ति योजनाओं में वर्ष के दौरान एक 401 (के) योजना के भागीदार हैं, तो कुल संयुक्त कर्मचारी योगदान राशि $ 2016 में 18,000 डॉलर तक सीमित है। > यदि आप पिछले कर वर्षों के लिए अंशदान सीमाओं के बारे में अधिक जानना चाहते हैं तो आप नीचे दिए गए लिंक्स देख सकते हैं:

2015 सरल आईआरए योगदान की सीमाएं

2014 सरल आईआरए योगदान की सीमाएं

2013 सरल आईआरए योगदान की सीमाएं

सरल ईरा कैसे काम करता है?

सरल IRA स्वयं-नियोजित व्यक्तियों और छोटे व्यवसायों के लिए अन्य प्रकार के कर-लाभकारी सेवानिवृत्ति बचत खातों के समान हैं। सुविधाजनक वेतन deferrals के माध्यम से प्री-कर डॉलर का उपयोग करते हुए योगदान किया जाता है

सरल आईआरए में एक नियोक्ता मैच भी शामिल है जो काम पर अपनी सेवानिवृत्ति योजना में कर्मचारी भागीदारी के लिए अतिरिक्त प्रोत्साहन बनाता है।

सरल IRA कैसे भिन्न हैं

सरल IRAs के पास कुछ महत्वपूर्ण अंतर हैं जो उन्हें अन्य प्रकार के स्व-नियोजित और लघु व्यवसाय सेवानिवृत्ति योजना विकल्पों के लिए अलग कर देते हैं। सरल आईआरए स्थापित करना नियोक्ताओं के लिए काफी जरूरी नहीं है और कोई आवश्यक वार्षिक वित्तीय रिपोर्ट नहीं है। इस प्रकार की सेवानिवृत्ति योजना की स्थापना करते समय एक साधारण IRA स्थापित करने पर विचार करने वाले नियोक्ता को दो महत्वपूर्ण नियमों के बारे में पता होना चाहिए।

छोटे व्यवसाय में 100 या उससे कम कर्मचारी होंगे (जो पिछले वर्ष के दौरान 5, 000 या अधिक कमाए)

• छोटे व्यवसाय में एक और योग्यता निवृत्ति योजना नहीं हो सकती, जैसे कि 401 (के) योजना
• योगदान का मिलान करें

नियोक्ता प्रत्येक भागीदार के लिए कर्मचारी अंशदानों का मिलान करने या प्रत्येक पात्र कर्मचारी के वेतन के एक निश्चित प्रतिशत के आधार पर योगदान कर सकते हैं।आम तौर पर बोलते हुए, नियोक्ता को कर्मचारियों के वेतन के लिए 3% कर्मचारी मुआवजे का मिलान करना आवश्यक है। नियोक्ता एक 1 प्रतिशत मैच की पेशकश भी कर सकते हैं, लेकिन पांच साल की अवधि में दो वर्षों से अधिक नहीं। यह आवश्यकता उस घटना में लागू नहीं होती है, जो एक नियोक्ता कर्मचारी के वार्षिक वेतन के 2% के बराबर गैर-वैकल्पिक योगदान का चयन करता है।

हर साल नियोक्ता द्वारा गैर-वैकल्पिक योगदान होना चाहिए, भले ही कर्मचारी सरल ईआरए में सेवानिवृत्ति के लिए पैसा बचाने का चुनाव नहीं करता। 2016 के कर वर्ष के दौरान, गैर-वैकल्पिक योगदान के लिए वेतन सीमा $ 265,000 में ही बनी हुई है।

नियोक्ता योगदान के लिए आवश्यक समय सीमाएं

यदि आप एक साधारण व्यवसाय के स्वामी हैं, तो आपको सरल इरा योजना की आवश्यकता है महीने के अंत के 30 दिनों के भीतर भाग लेने वाले कर्मचारियों के लिए वेतन में कमी का योगदान उन्हें नकदी के रूप में प्राप्त होगा। नियोक्ता मिलान करने वाले योगदान या गैर-वैकल्पिक योगदान उनके संघीय आय कर रिटर्न (एक्सटेंशन सहित) की नियत तारीख से किया जाना चाहिए।

अद्यतन कंट्रीब्यूशन सीमा जानकारी

एक कर्मचारी अपने वेतन से साधारण बीमा तक योगदान दे सकता है 2017 कर वर्ष के लिए अपरिवर्तित रहा और $ 12, 500 से अधिक नहीं हो सकता।

देखें

सरल ईरा क्या है? इस बचत योजना में नियोक्ता मिलान प्रोत्साहन के बारे में अधिक जानने के लिए कार्यवृत्त कदम

चाहे आप एक छोटे से व्यवसाय के स्वामी या कंपनी के कर्मचारी हों जो सरल आईआर प्रदान करता है, यह समझना महत्वपूर्ण है कि इस प्रकार की सेवानिवृत्ति योजना आपको सेवानिवृत्ति के लिए तैयार करने में कैसे मदद कर सकती है। यह सुनिश्चित करने के लिए कि आप अपने सेवानिवृत्ति लक्ष्यों तक पहुंचने के लिए ट्रैक पर हैं, यह 2016 के लिए आपके योजनाबद्ध योगदान की समीक्षा करने के लिए एक "सर्वोत्तम अभ्यास" वित्तीय नियोजन चरण है। यदि आपके पास पहले से कोई सरल इरा योजना नहीं है तो आप इस बचत वाहन के बारे में सेवानिवृत्ति के लिए अधिक जान सकते हैं।

अतिरिक्त संसाधन:

सरल व्यवसायों के लिए सरल इरा (स्रोत: आंतरिक राजस्व सेवा)

सरल ईरा क्या है?