एक पूर्णकालिक नौकरी में एक इंटर्नशिप चालू करने की युक्तियां

यदि आप स्नातक होने के बाद पूर्णकालिक नौकरी में अपना इंटर्नशिप बदलने में रुचि रखते हैं, तो कुछ खास तकनीकें हैं जिन्हें आप किराए पर लेने की संभावना बढ़ाने के लिए उपयोग कर सकते हैं।

इंटर्नशिप की पेशकश करने वाले कई नियोक्ता ऐसा करते हैं कि वे नए पूर्णकालिक कर्मचारियों की कोशिश करें और उनकी भर्ती करें। हालांकि इंटर्नशिप छात्रों को अनुभव प्राप्त करने और रुचि के विशिष्ट कैरियर क्षेत्र के बारे में अधिक जानने के लिए एक तरीका है; वे संगठनों के लिए व्यक्तियों की कोशिश करने और संगठन की समग्र संस्कृति में कितनी अच्छी तरह फिट बैठते हैं, इसका निर्णय करने के लिए भी एक तरीका है।

कई नियोक्ता भर्ती प्रक्रिया के लिए एक सिद्ध मैदान के रूप में अपने इंटर्नशिप कार्यक्रमों का उपयोग करते हैं और वास्तविक नौकरी की पेशकश को बढ़ाने से पहले संभावित नए कर्मचारियों को बाहर करने के प्रयास में उनकी भर्ती के प्रयासों में पैसा बचा सकते हैं।

नौकरी में एक इंटर्नशिप बदलने की युक्तियां:

एक अच्छा इंप्रेशन बनाएं

एक प्रशिक्षु के रूप में, अपने पर्यवेक्षक और दूसरों को संगठन के भीतर दिखाने का ज़िम्मेदारी है कि आपके पास व्यक्तिगत संस्कृति और व्यक्तिगत रूप से कॉर्पोरेट संस्कृति के साथ फिट होने की जरूरत है। संगठन के मिशन के बारे में जानने के लिए और इसके कर्मचारियों के मूल्यों के बारे में जानने के लिए, वे किस प्रकार की पहचान और सफलता को परिभाषित करते हैं, इसके बारे में आवश्यक जानकारी प्रदान कर सकते हैं।

व्यावसायिक लक्ष्य विकसित करना

अपने पेशेवर लक्ष्यों की पहचान करना और आपकी अपेक्षाओं को पूरा करने वाला एक पुरस्कृत इंटर्नशिप खोजना आपके कौशल विकास और भावी कैरियर की आकांक्षाओं के लिए अधिक लाभकारी होगी, जो कि उपलब्ध किसी भी इंटर्नशिप को स्वीकार करने की तुलना में अधिक है।

इंटर्नशिप को भविष्य की नौकरियों और करियर के लिए आवेदक तैयार करने के लिए तैयार किया गया है; और एक इंटर्नशिप ढूंढना जो आपके पेशेवर लक्ष्यों को पूरा करने में आपकी मदद करेंगे, आपको भविष्य में नौकरी खोज में अधिक प्रतिस्पर्धी उम्मीदवार होने में भी सहायता करेंगे।

अपने पर्यवेक्षक के साथ एक मजबूत संबंध विकसित करना

अपने पर्यवेक्षक को अपने काम और उपलब्धियों के साथ-साथ बार-बार जाँच करके और सुनिश्चित कर लें कि आप उसकी उम्मीदों को पूरा कर रहे हैं

एक बार जब आप अपनी नौकरी जिम्मेदारियों की पहचान कर लेते हैं और आप अपने पर्यवेक्षक की अपेक्षाओं को समझते हैं, तो अपनी निजी पहल को प्रदर्शित करने के लिए कड़ी मेहनत करें और स्वतंत्र रूप से और टीम के भाग के रूप में काम करने की आपकी क्षमता। एक प्रशिक्षु के रूप में पेशेवर कनेक्शन विकसित करना आपको एक पेशेवर नेटवर्क विकसित करने में एक प्रमुख शुरुआत देगा।

एक मजबूत काम नीति विकसित करना

एक सकारात्मक दृष्टिकोण बनाए रखते हुए हर कीमत पर काम करने की इच्छा स्थापित करने से नियोक्ता का विश्वास होता है कि कर्मचारी के रूप में काम पर रखा गया तो आप टीम का एक मूल्यवान सदस्य बन जाएंगे।

समय पर पूरा असाइन किए गए प्रोजेक्ट

यदि आप किसी परियोजना पर एक समय सीमा के साथ एक चुनौती को देखते हैं, तो सुनिश्चित करें कि आप अपने पर्यवेक्षक को सूचित करें और किसी भी इनपुट के लिए पूछें, वह वह परियोजना प्रदान करने के लिए एक विस्तार प्रदान कर सकता है या पूछ सकता है।सुनिश्चित करें कि आप प्रोजेक्ट विलंब के लिए अन्य अप्रत्याशित समस्याएं या अन्य कार्य प्राथमिकताओं के लिए एक वैध कारण प्रदान करते हैं, जो कि विशिष्ट परियोजना को समय पर पूरा करने के लिए संबोधित करने की आवश्यकता होती है।

हमेशा कंपनी के नियमों और स्थापना दिशानिर्देशों का पालन करें।

कॉरपोरेट संस्कृति का हिस्सा बनने में निगम की स्थापना की ड्रेस कोड सीखना शामिल है इसका मतलब यह भी है कि समय का आवंटन सीखने और दोपहर के भोजन के समय और ब्रेक की स्थापना के लिए क्या उम्मीद है।

कूदकर और किसी भी गंभीर गलतियां करने से पहले संगठन द्वारा अपेक्षित नियम और दिशानिर्देशों को जानने के लिए अपना समय ले लो। इसके अलावा, किसी भी अजीब और शर्मनाक परिस्थितियों से बचने के लिए व्यक्तिगत ईमेल, फोन कॉल और इंटरनेट उपयोग पर कंपनी की नीति की जांच करें

पर्यवेक्षक और सहकर्मियों से अपनी नौकरी प्रदर्शन पर इनपुट प्राप्त करें

नौकरी के प्रदर्शन पर नियोक्ताओं के साथ संचार करना आपके इंटर्नशिप के दौरान आवश्यक सुधारों को सुधारने और बनाने के लिए अवसर प्रदान करेगा। पर्यवेक्षक की उम्मीदों के स्पष्टीकरण के माध्यम से यह काम आपके नौकरी के प्रदर्शन को बेहतर बनाने में मदद करने में महत्वपूर्ण हो सकता है उम्मीदों को खुलेआम संप्रेषित करने के बाद समस्याओं को अक्सर टाल दिया जा सकता है और हर कोई एक ही पृष्ठ पर स्पष्ट रूप से है।

उत्साह के साथ आसान, दोहरावदार कार्यों को संभालो

छोटे सामान को संभालने की आपकी क्षमता को पहचान लेने के बाद नियोक्ता आपको अधिक कठिन कार्य पूरा करने के लिए भरोसा करेगा।

अतिरिक्त और अधिक चुनौतीपूर्ण कार्य के लिए पूछना एक नियोक्ता द्वारा अधिक सकारात्मक स्वीकार किया जाएगा यदि आप अधिक कठिन कार्यों के लिए जिम्मेदारी स्वीकार कर लेते हैं जो रोज़गार पर नौकरी करने के लिए आवश्यक हैं।

संगठनों द्वारा वर्तमान में होने वाले मुद्दों को पहचानें

आप उन समस्याओं पर अपनी अंतर्दृष्टि प्रदान कर सकते हैं जो आप की पहचान करते हैं और चर्चा करते हैं कि आप उस समस्या को कैसे सुलझ सकते हैं या कंपनी के भीतर की आवश्यकता को भर सकते हैं। नियोक्ता उन लोगों की तलाश करते हैं जो बॉक्स के बारे में सोच सकते हैं और वर्तमान समस्याओं के समाधान की पहचान कर सकते हैं जो प्रबंधन ने अभी तक पहचान नहीं की है या संबोधित नहीं किया है। किसी विशिष्ट समस्या या स्थिति को हल करने के लिए काम करने वाले समाधान की पेशकश करने के लिए तैयार रहें

सहकर्मियों के साथ संपर्क विकसित करना

नियोक्ता ऐसे व्यक्तियों की तलाश करते हैं जो एक टीम के वातावरण में अच्छी तरह से काम कर सकते हैं और जिनके पास विशेष ताकत है जो समूह की समग्र उपलब्धियों को जोड़ देगा।

पहल दिखाएं

स्थिति के अनुकूल नए ज्ञान और कौशल को विकसित करने में आपकी रुचि को दर्शाते हुए नियोक्ताओं को अपनी इच्छा और एक अच्छी नौकरी करने के लिए पहल में विश्वास को बढ़ावा मिलेगा। कार्यशालाओं या सेमिनार में भाग लेने के लिए उत्साह और पेशकश दिखा रहा है व्यापार की आपकी समझ में वृद्धि होगी और आपके पर्यवेक्षक पर एक अनुकूल प्रभाव पड़ेगा।

अतिरिक्त कार्य के लिए पूछें

यदि आपके पास करने के लिए पर्याप्त कार्य न हो, तो अपने पर्यवेक्षक से यह सुनिश्चित करें कि यह देखने के लिए कि क्या उनके पास कोई अतिरिक्त कार्य है जो वे आपको प्रदान कर सकते हैं। यदि नहीं, तो जांचें कि क्या आप दूसरों को अपने काम को पूरा करने में सहायता कर सकते हैं, जो आपको प्रक्रिया में नए कौशल भी सिख सकते हैं।

एक व्यावसायिक एसोसिएशन में शामिल हों

व्यावसायिक संगठनों में भाग लेने वाले छात्रों को वर्तमान में क्षेत्र में काम करने वाले लोगों से मिलने के लिए उत्कृष्ट अवसर प्रदान करता है। यह क्षेत्र में जो पेशेवर पत्रिकाएं पढ़ रही हैं, साथ ही साथ किसी भी प्रवेश-स्तर के नौकरी के उद्घाटन के बारे में जानकारी प्रदान करती है जो वर्तमान में अन्य संगठनों में उपलब्ध हो सकती हैं।

कंपनी के लिए कार्य करने में आपकी रुचि व्यक्त करें।

कंपनी में दिलचस्पी व्यक्त करके, आप कंपनी को यह बताएंगे कि आप संगठन को ऐसे स्थान पर विचार करेंगे जो आप काम करना चाहते हैं भले ही कोई भी वर्तमान स्थिति उपलब्ध न हो, अपने पर्यवेक्षक को यह जानकारी देकर कि आप कंपनी के लिए काम करने में दिलचस्पी लेते हैं, स्थिति में एक बार खुलने के बाद आपसे संपर्क करने की अधिक संभावना होगी।

नेटवर्किंग संबंध निर्माण के बारे में है एक बार जब आप एक मजबूत नेटवर्किंग समूह का विकास करते हैं, तो आप इसे बेहतर तरीके से विकसित करने के बारे में बेहतर समझ विकसित करेंगे और सीखें कि एक ऐसा नेटवर्क कैसे बनाया जाए जिससे आप अपने करियर लक्ष्यों को पूरा करने में सहायता कर सकें। एक संरक्षक होने पर आप इंटर्नशिप अनुभव को कम तनावपूर्ण बनाने में मदद करेंगे।

गुरु आपको आपके सवालों के उत्तर देने के लिए किसी से सीखने के लिए और स्थान प्रदान करेगा। एक पेशेवर सलाहकार की तलाश करें जिस पर आप भरोसा करते हैं और उसे अपने प्रश्नों और सुझावों के बारे में पूछने से डरते नहीं हैं जिससे आप अपने प्रदर्शन में सुधार कर सकते हैं और अपने वर्तमान स्तर के ज्ञान और कौशल को बढ़ा सकते हैं। आप पूछ सकते हैं कि संगठन में और विशिष्ट उद्योग में, क्षेत्र में आगे बढ़ने के लिए क्या ज़रूरी है। एक बार जब आप एक मजबूत नेटवर्क स्थापित करते हैं और अपने क्षेत्र में अनुभव प्राप्त करते हैं, तो आपको भी उन नए पेशेवरों की सहायता करने का अवसर मिलेगा जो क्षेत्र में प्रवेश करने में रुचि रखते हैं।

आपके इंटर्नशिप अनुभव के दौरान आपके द्वारा विकसित किए जाने वाले पेशेवर रिश्ते उन लोगों के पेशेवर नेटवर्क का भी हिस्सा होंगे जो आपके ज्ञान और एक अच्छी नौकरी करने की क्षमता को सत्यापित कर सकते हैं। अपने नेटवर्क के साथ आपके भविष्य के संबंधों को पाला होना चाहिए और इसे जीवित और अच्छी तरह से रखने के लिए आपके इंटर्नशिप समाप्त हो जाने के बाद भी जारी रहना चाहिए।

अपनी सराहना व्यक्त करें

एक बार जब आप अपना इंटर्नशिप पूरा कर लेते हैं, तो एक छोटा धन्यवाद आपको हमेशा सराहना होता है और नियोक्ता के साथ अनुकूल छाप छोड़ देता है। यदि आप कॉलेज में लौट रहे हैं, तो अपने पर्यवेक्षक और सहकर्मियों के साथ संपर्क में रहें और भविष्य में आशा की जा सकने वाले संभावित अवसरों के बारे में पूछने के लिए समय निकालें।

इंटर्न के लिए शीर्ष 10 युक्तियां आपके इंटर्नशिप को सफल बनाने और इसे एक संभावित पूर्णकालिक नौकरी की पेशकश में बदलने के बारे में अतिरिक्त रणनीतियां प्रदान करती है।