वीडियो: तूफान(हिंदी अनुवाद) 'आप एक बच्चे की माँ को ऐसे क्या देख रहे हो? part-4 2024
आपको अपना सपना नियोक्ता मिल गया है, लेकिन सिर्फ एक समस्या है: उनके पास नौकरी का कोई भी उद्घाटन नहीं है (या कम से कम, आपकी योग्यताओं के अनुसार कोई नौकरी खोलने)
अपने कॉरपोरेट जॉब्स साइट पर आने के लिए उपयुक्त खोलने के लिए इंतजार करने से पहले आप स्वयं को त्याग दें, सक्रिय रहें रुचि के एक पत्र भेजकर, आप भर्ती प्रबंधक पर अच्छी छाप कर सकते हैं, संगठन और उम्मीदवारों के बारे में और जानें … और शायद एक ऐसी नौकरी भी ढूंढें जो उसे लिस्टिंग चरण में कभी नहीं पहुंची।
यह उतना ही अजीब नहीं है जितना लगता है: कम से कम 60 प्रतिशत नौकरियां नेटवर्किंग के माध्यम से भरी जाती हैं, और कई अवसरों को अनर्जेंट किया जाता है। यह छिपी हुई नौकरी बाजार उस भूमिका को उत्पन्न कर सकता है जो कि नौकरी बोर्डों की खोज के जरिए आपको मिले कुछ चीज़ों के मुकाबले एक बेहतर फिट है।
ब्याज का एक पत्र क्या है?
सीधे शब्दों में कहें, यह संदेश आपके लिए उपलब्ध अवसरों के बारे में जानने के लिए एक भर्ती प्रबंधक से मिलना चाहता है।
आपके हित के पत्र में, आपको जिस प्रकार की नौकरी मिल रही है, उसमें शामिल होना चाहिए, और यह कि आपके कौशल और अनुभव से आप एक उत्कृष्ट उम्मीदवार कैसे बन सकते हैं।
आपको उन कारणों को भी शामिल करना चाहिए जिनसे आप महसूस करते हैं कि आप कंपनी के लिए एक महान फिट होंगे, और आपके पास कोई उचित संदर्भ या अनुशंसाएं हो सकती हैं यदि आपको पता है, या पता लगा सकता है, भर्ती विभाग में किसी विशिष्ट व्यक्ति का नाम, या विभाग में एक प्रबंधक, जो आपको रूचि रखते हैं, तो यह मददगार है, ताकि आपको अपने पत्र को देखने के लिए सबसे अच्छा मौका मिले।
आपका नामआपका पता
आपका शहर, राज्य ज़िप कोड
आपका फोन नंबर
आपका ईमेल < दिनांक
नाम
नौकरी का शीर्षक
कंपनी
सड़क
शहर, राज्य, ज़िप
प्रिय श्री / एमएस LastName,
अमेरिकी कंपनी को आईटी पेशेवरों के लिए देश में काम करने के सर्वोत्तम स्थानों में से एक के रूप में मान्यता दी गई है।
आपने जानबूझकर इस संस्कृति को बनाने के लिए निर्धारित किया है, और यह दिखाता है! यह मेरी समझ है कि आप कंप्यूटर के साथ काम करने के लिए सबसे अच्छी कंपनियों की सूची जारी कर चुके हैं, क्योंकि आप फिर से शुरू हो गए हैं।
मेरा एक और है, लेकिन मेरे पास कुछ अनुभव है जो आना मुश्किल है, और मेरे साथियों से अलग करता है I
मेरा आईटी अनुभव मुझे व्यावसायिक प्रक्रियाओं के लिए, अपने सभी रूपों में प्रौद्योगिकी को लागू करने की एक अनूठी योग्यता देता है। मेरे कुछ व्यावसायिक प्रक्रिया ज्ञान में लेखांकन, वित्त, सुविधाएं, सूची नियंत्रण, बजट, विक्रेता प्रबंधन और विभिन्न परिचालन प्रक्रियाएं शामिल हैं।
मुझे विलय / अधिग्रहण की घटनाओं, उच्च विकास चुनौतियों, प्रौद्योगिकी प्रतिस्थापन परियोजनाओं और आईटी प्रक्रिया में सुधार के साथ अनुभव है
मैंने समय-सारिणी / बजट पर और कारोबारी रणनीति के साथ संरेखण पर बड़ी प्रौद्योगिकी परियोजनाएं वितरित की हैं Iजिन कंपनियों के लिए मैंने काम किया है उनमें आईसीएम, एचईपी, आईबीएक्स और एसईडी शामिल हैं।
मैं आपके साथ या आपके संगठन में किसी से बात करने के लिए एक अवसर की सराहना करता हूं कि यह देखने के लिए कि आपके कौशल का सेट आपकी कंपनी को सबसे बड़ा लाभ का होगा।
ईमानदारी से,
आपका हस्ताक्षर (
हार्ड कॉपी पत्र
)
आपका टाइप किया गया नाम
ईमेल के माध्यम से रुचि के पत्र भेजना अपना पत्र भेजने के कुछ स्पष्ट लाभ हैं नियमित मेल के बजाय ईमेल के माध्यम से रुचि एक बात के लिए, आपके संपर्क व्यक्ति के लिए आपको जवाब देना आसान होता है दूसरे के लिए, वे ऐसा करने की अधिक संभावना रख सकते हैं: जबकि एक भौतिक पत्र नकारा नहीं जा सकता है, ज्यादातर व्यवसाय पत्र व्यवहार इन दिनों इलेक्ट्रॉनिक रूप से होते हैं।
आपके पत्र का पदार्थ समान होगा, चाहे आप इसे कैसे भेजते हों हालांकि, जब आप अपना संदेश ईमेल के माध्यम से भेजते हैं, तो ध्यान में रखने के लिए कुछ मतभेद हैं:
पता पैराग्राफ और तिथि छोड़ें शुभकामनाएं के सीधे कूदो
एक विषय पंक्ति चुनें जो पाठक का ध्यान आकर्षित करेगी (और यह एक ईमेल फ़िल्टर के माध्यम से मिलने का मौका है)। नमूना विषय पंक्ति: "पीटर स्मिथ द्वारा संदर्भित - सूचनात्मक साक्षात्कार अनुरोध" या "XYZ कॉर्प में अवसरों में दिलचस्पी - [आपका नाम] "बहुत आकस्मिक मत बनो- ई। जी। "क्या हो रहा है? "या" हाय! "- और विषय पंक्ति को रिक्त नहीं छोड़ना चाहिए।
अपना संदेश संक्षिप्त और बिंदु पर रखें ध्यान अवधि कम है जहां ईमेल शामिल है। कुछ पैराग्राफ पर्याप्त होना चाहिए
एक पेशेवर-लगते ईमेल पते से अपना पत्र भेजें, आदर्श रूप में आपका नाम वाला कोई व्यक्ति। Cutesy हैंडल छोड़ें और NSFW कुछ भी स्पष्ट चलाने।
- अपनी वेबसाइट, सोशल मीडिया अकाउंट्स और / या ऑनलाइन पोर्टफोलियो के लिंक प्रदर्शित करने के लिए अपने ईमेल हस्ताक्षर का इस्तेमाल करें ताकि संपर्क व्यक्ति आपकी योग्यता में और अधिक आसानी से खुल जाएंगे।
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5 प्रश्नों के बारे में पूछने की ज़रूरत है उम्मीदवारों के बारे में पूछने की आवश्यकता है
संभावित से पूछने के लिए सबसे अच्छे प्रश्न पूछना कर्मचारी के संदर्भ? ये पांच प्रश्न आपको उस जानकारी को उपलब्ध कराएंगे जिनकी आपको आवश्यकता है - या नहीं।
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