रोजगार भर्ती क्या है?

भर्ती क्या है? रोजगार भर्ती एक ऐसा व्यक्ति है जो व्यक्ति को एक विशेष नौकरी भरने का अनुरोध करता है। कुछ भर्तीकर्ता (हेड-हेनर के रूप में जाना जाता है) भर्ती एजेंसी के लिए काम करते हैं और कई संगठनों को एक बार में नौकरी भरने में मदद करने का प्रयास करते हैं। इन प्रकार के भर्तीकर्ता विभिन्न प्रकार के नियोक्ताओं के लिए उम्मीदवारों को ढूंढते हैं।

अन्य नियोक्ता एक संगठन के मानव संसाधन विभाग के लिए काम करते हैं। यह इन-हाउस (आंतरिक नियोजक के रूप में जाना जाता है) नियोक्ताओं जो अपनी स्वयं की कंपनी के लिए स्रोत उम्मीदवार हैं।

रिक्रूटर्स क्या करते हैं

रिक्रूटर्स ग्राहक को पेश करने से पहले, स्क्रीन, और साक्षात्कार उम्मीदवारों की तलाश करते हैं आम तौर पर, भर्ती से आवेदकों का स्रोत, समीक्षा शुरू करने और आवेदनों की समीक्षा होगी, और समीक्षा करने के लिए भर्ती प्रबंधक के लिए सबसे योग्य उम्मीदवारों की एक छोटी सूची तैयार करनी होगी।

सभी नियोक्ताओं नौकरियों के लिए योग्य आवेदकों के लिए खोज करते हैं कुछ नियोक्ताओं नियोक्ताओं के लिए सीधे काम करते हैं, जबकि अन्य भर्ती एजेंसी के लिए काम करते हैं। नौकरी की जिम्मेदारियों में फर्म की भर्ती के आधार पर भर्ती के लिए काम किया जाता है और भर्ती के काम के प्रकार

इसके अतिरिक्त, नियोक्ताओं को किराए पर लेने में सहायता की मांग करने वाले आवेदकों से फिर से स्वीकार करना चाहिए। कई नियोक्ताओं उनकी उपलब्धता का विज्ञापन करते हैं ताकि नौकरी चाहने वालों को एक भर्ती कंपनी के साथ जुड़ने में सहायता के लिए उन्हें सीधे संपर्क कर सकें।

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जब भर्ती एक उम्मीदवार को नौकरी के लिए एक अच्छा मैच मिलती है, तो आवेदक को कंपनी के काम पर रखने वाले प्रबंधक को भेजा जाता है

भर्ती के विभिन्न प्रकार

निम्नलिखित विभिन्न प्रकार के नियोक्ताओं के उदाहरण हैं जो रोजगार के लिए उम्मीदवारों के साथ संगठनों से जुड़ने के लिए काम करते हैं।

हेडहेंचर
एक हेडहेंचर एक ऐसे व्यक्ति का वर्णन करने के लिए इस्तेमाल किया गया शब्द है जो एक रोजगार एजेंसी के लिए काम करता है जो विभिन्न नौकरियों के लिए योग्य कर्मियों को भर्ती करता है।

हेड हेनर सक्रिय रूप से लिंक्डइन, सोशल मीडिया, ऑनलाइन डाटाबेस, नेटवर्किंग और अन्य स्रोतों के उपयोग के लिए योग्य आवेदकों की तलाश करते हैं। यहां बताया गया है कि हेड-हेनर कैसे काम करते हैं

कार्यकारी भर्ती
कार्यकारी भर्ती कार्यकारी कर्मियों को भर्ती करने में माहिर है इन प्रकार के नियोक्ता प्रबंधन पदों की तलाश में उच्च स्तरीय अधिकारियों के साथ काम करते हैं, और कंपनियों को नेतृत्व की भूमिका के लिए इच्छुक हैं। यहां कार्यकारी नियोक्ताओं के बारे में जानकारी दी गई है

आंतरिक भर्ती
एक आंतरिक भर्ती कंपनी या संगठन के मानव संसाधन विभाग में काम करता है। ये नियोक्ता अपनी स्वयं की कंपनी के लिए कर्मचारी किराया करते हैं नए कर्मचारियों को भर्ती न करने पर वे अन्य मानव संसाधन कर्तव्यों का भी प्रदर्शन कर सकते हैं

सूचना प्रौद्योगिकी (आईटी) भर्ती
जैसा कि आप नाम से बता सकते हैं, आईटी भर्तीकर्मियों को विभिन्न प्रकार के उद्योगों में सूचना प्रौद्योगिकी के पदों को भरने के लिए व्यक्तियों को काम पर रखने में विशेषज्ञ हैं।सूचना प्रौद्योगिकी भूमिकाओं के लिए भर्ती के बारे में जानकारी यहां दी गई है

कानूनी भर्ती
एक कानूनी भर्ती वकील, पैरलीगल्स, और कानूनी फर्म प्रबंधन पदों सहित विभिन्न कानूनी नौकरियों, भरने के लिए व्यक्तियों को भर्ती करने में माहिर हैं। भर्ती एक या कानूनी प्रावधानों, कानून फर्मों और कॉर्पोरेट कानूनी विभागों सहित, पर ध्यान केंद्रित कर सकता है।

वे अक्सर विभिन्न श्रेणियों में विशेषज्ञ होते हैं, जैसे सहयोगी, पार्टनर, या वकील भर्ती, जबकि अन्य विज्ञापन और प्रशासनिक कार्यों जैसे फर्म की अन्य भर्ती आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए काम करते हैं।

प्रबंधन भर्ती
एक प्रबंधन भर्ती विभिन्न प्रकार के व्यवसाय क्षेत्रों से व्यक्तियों को भर्ती करने में माहिर है। प्रबंधन नियोक्ता कॉर्पोरेट अधिकारियों को काम पर रखने पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं, लेकिन वे मध्य प्रबंधन और बिक्री की स्थिति भी भर सकते हैं।

सैन्य भर्ती
एक सैन्य भर्ती व्यक्तियों को विभिन्न प्रकार के सैन्य पदों पर भर्ती करने के लिए भर्ती करने में माहिर है। सेना ने कई भर्ती कमांड की स्थापना की है जो विशिष्ट सैन्य शाखाओं में व्यक्तियों का भर्ती करने के लिए काम करते हैं।

फार्मास्यूटिकल रिक्रूटर
फार्मास्यूटिकल रिक्रूटर फार्मासिस्ट, फार्मेसी तकनीशियन और फार्मास्यूटिकल सेल्स के प्रतिनिधियों सहित विभिन्न फार्मेसी पदों को भरने के लिए व्यक्तियों को भर्ती करने में माहिर हैं।

बिक्री भर्ती
एक बिक्री भर्ती व्यक्तियों को विभिन्न प्रकार के उद्योगों में बिक्री की स्थिति भरने के लिए भर्ती करने में माहिर है। नौकरियां प्रविष्टि स्तर से कार्यकारी स्तर के बिक्री और मार्केटिंग पदों पर रेंज भरती हैं।

खेल भर्ती
एक खेल भर्ती एक या कई खेलों के लिए एथलीटों को भर्ती करने में माहिर है। खेल नियोक्ताओं को कॉलेज, खेल टीमों, या खेल एजेंसियों द्वारा नियोजित किया जा सकता है।

वे उच्च विद्यालयों, कॉलेजों और प्रतिभाओं को खोजने के लिए स्थानीय या लघु लीग का दौरा करते हैं। कुछ नियोक्ता भी खेल उद्योग में शामिल होने वाले कोच, प्रबंधकों और अन्य लोगों की नियुक्ति करते हैं।

भर्ती कैसे प्राप्त करें

भर्ती के साथ काम करने में रुचि रखने वाले आवेदकों के लिए, ऐसी साइटें हैं जिन्हें आप अपने करियर के क्षेत्र, उद्योग या स्थान में नियोक्ताओं के लिए खोज और कनेक्ट कर सकते हैं। भर्ती करने का तरीका यहां देखें

एक भर्ती का चयन करने के लिए युक्तियाँ: एक भर्ती कैसे खोजें | एक भर्ती का चयन करने के लिए सर्वोत्तम युक्तियां