मेडिसर के लिए साइन अप करने के लिए 65

उनके 65 ^{वें जन्मदिन का जश्न यू.एस. में कई लोगों के लिए एक मील का पत्थर है। हालांकि, वे अपने उपहार सूची में टॉपिंग के रूप में मेडिका की पात्रता के बारे में नहीं सोच सकते।} यह उम्र उन लोगों के लिए एक महत्वपूर्ण मोड़ है, जो 65 साल की उम्र में स्वतंत्रता के लिए अपने रास्ते के रूप में दाखिला देखती हैं- अंत में सेवानिवृत्ति की धूप की आसमान के लिए अपने नियोक्ता के समूह स्वास्थ्य योजना को छोड़कर। वे अपने कर और वित्तीय सलाहकारों से परामर्श करते हैं, उनके पैसे की स्थिति की नट्स और बोल्टों की जांच करते हैं, और सापेक्ष आसानी से मेडिकेयर के लिए साइन अप करते हैं

मेडिकार में नामांकन करना काफी आसान है कुछ मायनों में, यह एक अच्छी बात है लेकिन यह रिश्तेदार आसानी चिकित्सा कार्यक्रम के लक्षणों में से एक हो सकता है जो लोगों को अत्यधिक लागत, कवरेज के अंतराल और दंड के कुटिल मार्गों का नेतृत्व करने के लिए नेतृत्व करता है, जब वे अपने कवरेज विकल्पों के साथ गलती करते हैं।

65 साल की उम्र से गुजरने के लिए पाँच आम मेडिकर की गलतियों को देखते हुए- जो लोग इस मील का पत्थर तक पहुंचते समय काम कर रहे हैं उन लोगों के लिए एक विशेष रूप से जटिल स्थिति।

1। रिटायर्री स्वास्थ्य देखभाल लाभ पर पूरी तरह भरोसा करना

कई कंपनियां पूर्व कर्मचारियों को रिटायर्री स्वास्थ्य सेवा प्रदान करती रही हैं लेकिन उन लाभों को मेडिकर की जगह नहीं मिल सकती है रिटायर्री स्वास्थ्य देखभाल कवरेज का उपयोग करने वाले लोगों को अभी भी मेडिकेयर में दाखिला लेना होगा, या वे कम कवरेज या महंगा दंड का सामना कर सकते हैं। एक और प्रवृत्ति यह है कि अधिक नियोक्ता अधिक संख्या में सेवानिवृत्त लाभों को समाप्त कर रहे हैं, इसलिए इस विकास के बारे में जागरूक होना और सेवानिवृत्ति में कवरेज के विकल्प महत्वपूर्ण हैं।

2। मेडिकेयर भाग ए (अस्पताल कवरेज) या भाग बी (चिकित्सा कवरेज) में दाखिला करते हुए अभी भी नियोजित है।

कुछ साल पहले तक, यह उन व्यक्तियों के लिए सामान्य था जो 65 साल के होने के एक भाग के रूप में भाग ए और / या भाग बी कवरेज में नामांकन के लिए काम करना जारी रखे थे। यह लगभग स्वचालित रूप से किया गया था और बिना ज्यादा ध्यान के, मुख्यतः क्योंकि किसी के सामाजिक सुरक्षा लाभ शुरू हुआ दोनों सामाजिक सुरक्षा और चिकित्सा कार्यक्रमों में परिवर्तन और दंड देने की संभावना का मतलब है कि यह निर्णय हल्का ढंग से नहीं किया जाना चाहिए। काम करते समय 65 वर्ष की आयु के मेडिकल फैसले करते समय मेडिसर विशेषज्ञ के साथ बात करना महत्वपूर्ण है।

3 "आसान" मार्ग लेना

चिकित्सा कवरेज में संक्रमण सरल दिखाई दे सकता है, अगर आप अपने सभी विकल्पों पर विचार नहीं करते हैं सबसे आम गलतियों में से एक व्यक्ति स्वास्थ्य देखभाल कवरेज के लिए सबसे तेज़ शॉर्टकट के साथ नामांकन की प्रक्रिया के माध्यम से दौड़ रहा है। शॉर्टकट के उदाहरणों में शामिल हैं: एक मेडिसर योजना का चयन करना जो एक दोस्त, पड़ोसी या पति का उपयोग करता है क्योंकि यह सुविधाजनक है

• मेडिकेयर एडवांस प्लान विकल्प पर नज़र डाले बिना पारंपरिक मेडिकार में नामांकन।
• कवरेज का चयन करना क्योंकि यह सबसे ज्यादा है जैसा कि वह काम कर रहे थे, किसी के पास था (i।ई। , एक ही प्रदाता, एक ही प्रीमियम, आदि)।
• इसकी दृश्यता और आसानी (i। विज्ञापन और प्रचार) के लिए मेडिकर योजना को चुनना, क्योंकि यह व्यक्तिगत व्यक्ति की व्यक्तिगत स्वास्थ्य और वित्तीय आवश्यकताओं को पूरा करता है
• 4। स्वास्थ्य संबंधी फैसलों के रूप में ही चिकित्सा विकल्प चुनना, वित्तीय निर्णय नहीं

चिकित्सा कवरेज के साथ भी, कई लाभार्थियों के पास अभी भी अपनी जेब से सेवानिवृत्ति चिकित्सा खर्च हो सकता है, जो कि हजारों डॉलर की राशि है बहुत से लोग यह महसूस नहीं करते हैं- उदाहरण के लिए, भाग बी कवरेज के लिए केवल एक मासिक प्रीमियम की आशंका है। पुराने स्वास्थ्य की स्थिति, अप्रत्याशित चिकित्सा प्रक्रियाओं, या महंगे ब्रांड नाम वाली दवाओं की दवाओं के कारण कमोडिटी, कटौती और अन्य लागतें बढ़ सकती हैं। हां, स्वास्थ्य संबंधी जरूरतों के लिए चिकित्सा योजना ढूंढना महत्वपूर्ण है लेकिन सूचित निर्णय लेने से, विशेष रूप से अनुभवी चिकित्सक विशेषज्ञों की मदद से, उनकी शेष सेवानिवृत्ति के लिए अविश्वसनीय लागत बचत और मूल्य प्रदान कर सकते हैं।

5। निर्भर लाभ के कारण काम करने के लिए जारी रहना

परिवार में पति या पत्नी के लिए स्वास्थ्य देखभाल के लाभों को संरक्षित करने के लिए घर में काम करने वाले को घरेलू सेवानिवृत्ति की आयु जारी रखने के लिए असामान्य नहीं है। किफायती देखभाल अधिनियम से होने वाले लाभों में से एक उन व्यक्तियों के लिए विकल्प बढ़ गया है जो स्वास्थ्य देखभाल कवरेज के कारण सेवानिवृत्ति में देरी करने के लिए मजबूर हुए हैं। परिवारों को राज्य या संघीय स्वास्थ्य एक्सचेंजों के माध्यम से कई स्वास्थ्य देखभाल विकल्प मिल सकते हैं, जिससे काम कर रहे पति / पत्नी को रिटायर और मेडिकल में दाखिला मिल सके, जबकि उनके आश्रितों को प्रदान किया जा सकता है।

दैनिक आधार पर, हजारों अमेरिकियों मेडिकल के लिए पात्र होते जा रहे हैं और इस संघीय कार्यक्रम के माध्यम से उपलब्ध स्वास्थ्य देखभाल कवर का आनंद ले रहे हैं। हालांकि हर कोई, विभिन्न प्रकार के गलतफहमी के कारण पूर्ण लाभ और लागत बचत देख रहा है।

मेडिकेयर विशेषज्ञों तक पहुंचना और इन प्रकार के स्वास्थ्य देखभाल योजनाओं के बीच समन्वय और बदलाव के साथ अनुभवी उन लोगों को 65 वर्ष की आयु में अपने महत्वपूर्ण स्वास्थ्य देखभाल और वित्तीय फैसले के बारे में अधिक आश्वासन और आत्मविश्वास प्रदान कर सकते हैं।

यह आलेख हमारे लिए सौजन्य से आता है

ट्रिशिया ब्लेज़ियर, जेडी, ऑलसर के लिए व्यक्तिगत स्वास्थ्य और वित्तीय नियोजन निदेशक अल्लस सामाजिक सुरक्षा विकलांगता, दिग्गज विकलांगता अपील, विनिमय योजना और व्यक्तियों, नियोक्ताओं और बीमा वाहक के लिए चिकित्सा सेवा का देशव्यापी प्रदाता है।