वायु सेना बेसिक ट्रेनिंग प्रेप - रिपोर्टिंग स्टेटमेंट

अपने वायु सेना के कैरियर में कई बार, आपको एक सैन्य श्रेष्ठ "रिपोर्ट" करना होगा। "रिपोर्टिंग" एक बहुत पुरानी सैन्य परंपरा है। हालांकि, (बुनियादी प्रशिक्षण अपवाद के साथ), आज के वायु सेना थोड़ा और अधिक आराम से है, और केवल कुछ उदाहरण हैं जब "रिपोर्ट" की आवश्यकता होती है।

मूल रिपोर्टिंग विवरण प्रारूप "< सर (या मैम), एयरमैन जोन्स की रिपोर्ट, "या" सर (या मैम), एयरमैन जोन्स ने आदेश दिया है, "(यह देखते हुए कि आपको देखने का आदेश दिया गया था श्रेष्ठ, या आप अपने स्वयं के ऊपर दिखाया)।

आज की वायु सेना में, आम तौर पर कमांडिंग अधिकारी या कभी-कभी पहली सार्जेंट या कभी-कभी अपने पर्यवेक्षक को आमतौर पर जब भी निर्देशित किया जाता है, "रिपोर्ट" करने की आवश्यकता होती है (आमतौर पर जब अधीनस्थ मुसीबत में है), या बोर्डों को रिपोर्ट करते समय, जैसे सीनियर एयरमैन नीचे-द-जोन प्रमोशन बोर्ड या क्वार्टर मान्यता कार्यक्रम बोर्ड के एयरमैन या एनसीओ।

बेसिक रिपोर्टिंग प्रक्रियाएं

ध्यान देने की स्थिति में, श्रेष्ठ के द्वार पर दस्तक (एक बार) आप जितनी रिपोर्ट कर रहे हैं यदि दरवाज़ा खुला है, तो दरवाजा फ्रेम पर दस्तक दें (एक ही समय) "

दर्ज करें, " वरिष्ठ कमांडर के पद के सामने चुस्तता से तीन पदों की स्थिति, और केन्द्रित, की कमान पर। ध्यान में तेजी से खड़े हो जाओ अगर वरिष्ठ एक कमीशन अधिकारी होता है, तो सलामी का बर्ताव करते हैं और रिपोर्टिंग वक्तव्य करते समय सलामी पकड़ते हैं। जब तक अधिकारी इसे वापस नहीं देता तब तक सलामी पकड़ो। -3 ->

यदि आपको आदेश दिया गया या वहां रहने का अनुरोध किया गया हो, तो रिपोर्टिंग का बयान "

सर (या" मम ") होना चाहिए, सार्जेंट जॉनसन को आदेश दिया गया है।" यदि आप वहाँ होने का आदेश नहीं दिया गया था, रिपोर्टिंग का बयान "

सर (या" मम ") होना चाहिए सर्जेंट जॉनसन की रिपोर्ट ।" ध्यान में रहें, जब तक कि बेहतर निर्देश अन्यथा नहीं। यदि वरिष्ठ आपको "आराम से" या "जैसा कि आप" कहता है, तो "परेड ब्रेस्ट" की स्थिति पर जायें। जब छूट दी जाती है, तो ध्यान की स्थिति पर वापस जाएं।

अगर वरिष्ठ एक कमीशन अधिकारी है, सलामी, और वापस लौटाए जाने तक सलामी पकड़ो। तेज चेहरा आंदोलन करें (बाएं चेहरा, सही चेहरे, चेहरे के बारे में - जो भी दरवाजे का सामना करना पड़ता है), और कार्यालय से तुरंत बाहर निकलें।

बेसिक ट्रेनिंग रिपोर्टिंग

बेसिक ट्रेनिंग में रिपोर्ट करना थोड़ा अलग है सबसे पहले, जब तक आप अपने ड्रेस नीला वर्दी प्राप्त करते हैं, तब तक आपका शीर्षक "एयरमैन" या "एयरमैन फर्स्ट क्लास" या यहां तक ​​कि "एयरमैन बेसिक" नहीं होता है, इसके बावजूद कोई भी वेतन नहीं है जो आपने ग्रेड के रूप में दर्ज किया था। आपका शीर्षक "ट्रेनी" है।

दूसरे, बुनियादी प्रशिक्षण में, जब एक एमटीआई (सैन्य प्रशिक्षण प्रशिक्षक) को संबोधित करते हुए, आपके मुंह से पहले शब्द हमेशा "रिपोर्टिंग वक्तव्य""

अब, इसका मतलब यह नहीं है कि प्रत्येक वाक्य रिपोर्टिंग वक्तव्य से शुरू होता है - बस बातचीत की शुरुआत में। उदाहरण के लिए, आपका टीआई चिल्लाता है,"

ट्रेनी पॉलेट! अपने बट को यहाँ पर ले आओ! "

आप दौड़ेंगे, टीआई के सामने तीन पैसों पर ध्यान दें और कहें" सर (या मैम), ट्रेनी पॉलेट ने आदेश दिया है! "

टीआई तो कहते हैं, " तुम कहाँ पैदा हुए थे?"

तब आप कह सकते हैं, " ओहियो, सर!"

(या महम , जैसा कि मामला हो सकता है हो सकता है)। नोट: यह, ज़ाहिर है, आप मानते हैं कि ओहियो में आपका जन्म हुआ है। संक्षेप में, आप " रिपोर्ट के अनुसार आदेश देते हैं,"

बस " रिपोर्टों के बजाय," > क्योंकि आपको "वहां पर जाना" करने का अनुरोध किया गया था और आप केवल वार्तालाप के पहले शब्दों के लिए रिपोर्टिंग वक्तव्य का उपयोग कर सकते हैं। टीआई को अपने कार्यालय में रिपोर्ट करते समय कुछ टीआई को सलाम करने की आवश्यकता होगी। नए रंगरूटों को अभ्यास की आवश्यकता होती है, और वहां केवल पर्याप्त कमीशन अधिकारियों को बुनियादी प्रशिक्षण के आसपास चलने के लिए कोई रिपोर्टिंग स्थिति में सलाम करने के लिए उचित अभ्यास नहीं करवाए जाते हैं। बुनियादी प्रशिक्षण के लिए, इसे जमा करने के लिए: अगर आपको अनुरोध किया गया था (या आदेश दिया गया), आपकी रिपोर्टिंग स्टेटमेंट "

सर (या मैम) है ), ट्रेनी जोन्स के आदेश के अनुसार रिपोर्ट। "

अगर आप बातचीत शुरू कर रहे हैं, तो आपकी रिपोर्टिंग का बयान"

• सर (या मैम) है, ट्रेनी जोन्स ने रिपोर्ट किया है। " रिपोर्टिंग स्टेटमेंट का प्रयोग केवल आपके एक बातचीत के दौरान पहला शब्द
• हमेशा सम्मानजनक " सर"
• या "
• एम अ'अम" का उपयोग करते समय रिपोर्टिंग करें जब "रिपोर्ट करना," आप हमेशा ध्यान की स्थिति में होते हैं यदि स्थिति को सलामी की आवश्यकता है, पहले सलाम करना, उसे पकड़कर रखें और अपनी रिपोर्टिंग बयान करें। श्रेष्ठ रिटर्न तक यह सलाम जारी रखना जारी रखें। अपने कार्यालय में एक टीआई को रिपोर्ट करना, उपर्युक्त बेसिक रिपोर्टिंग प्रक्रिया के समान है (रैंक के बजाय शीर्षक "ट्रेनी" का उपयोग करने के अपवाद के साथ)