व्यापार कहानी कहाना कौशल (उदाहरणों के साथ)

कहानियों के साथ मनुष्य का जन्मजात आकर्षण है जीवन के प्रारंभ में, माता-पिता अपने छोटे बच्चों को सोने की कहानियों के साथ बंदी बनाते हैं।

कहानी की कहानी बच्चों की पुस्तकों में बताई गई कहानियों से बहुत अधिक विकसित हुई है। यह किसी संगठन की सामग्री रणनीति का एक अभिन्न अंग हो सकता है, और यह व्यक्तियों को कार्यस्थल की सफलता के लिए खुद को बनाए रखने में मदद कर सकता है।

व्यवसाय की कहानी कह रही है?

व्यापारिक दुनिया में कहानी की प्रवृत्ति एक प्रमुख प्रवृत्ति के रूप में उभर गई है क्योंकि संगठन अपने उत्पादों और सेवाओं के बारे में मजबूतीपूर्ण कहानियां बताकर ब्रांड जागरूकता और वफादारी को बढ़ाने की कोशिश करते हैं।

टेलीविजन विज्ञापन अक्सर उत्पादों और सेवाओं की स्थिति में एक कहानी के कोण का उपयोग करते हैं, और कंपनियां अपनी सामग्री विपणन रणनीति के भाग के रूप में वायरल जाने की आशा के साथ इलेक्ट्रॉनिक मीडिया को टेप करती हैं।

कहानी और ब्रांडिंग

श्रमिक रोजगार बाजार में बाहर खड़ा करने की कोशिश के रूप में एक निजी ब्रांडिंग रणनीति बनाने के लिए कहानी कहने का एक महत्वपूर्ण घटक बन गया है एक नियोक्ता के साथ अपनी भूमिका निभाने के दौरान कर्मचारी जो सम्मोहक कहानी विकसित करते हैं, उनके पास संगठन के भीतर आगे बढ़ने और उनके मुआवजे में वृद्धि करने का बेहतर मौका है। कहानी के कामकाज प्रदर्शन के आकलन, वार्षिक रिपोर्ट और आपके काम के अन्य दस्तावेजों का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हो सकता है।

नौकरी चाहने वालों के लिए कहानी कहने

इसके अलावा, कहानी कहने की नौकरी खोज के लगभग सभी चरणों का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है जो कार्यकर्ता अपने कैरियर के बारे में एक दिलचस्प कहानी बता सकता है, वे अपने नेटवर्किंग अभियानों को पूरा करने के साथ अधिक ध्यान और सहायता प्राप्त करेंगे।

कहानी शुरू करने वाले तत्वों को फिर से शुरू करने और कवर पत्रों में एकीकृत करना, उपलब्धियों की एक गतिशील तस्वीर को चित्रित करने और दस्तावेजों की पठनीयता को बढ़ाने में मदद कर सकता है।

अपनी कहानी कहानियों को साझा करें

साक्षात्कार की कुंजी इस बात के ठोस उदाहरणों से संबंधित है कि आपने कौशल और परिसंपत्तियों को लागू करने के द्वारा एक फर्क कैसे बनाया है जो आपके लक्षित नियोक्ता की मांग कर रहे हैं

कहानी कहने का सबूत देने के लिए सबसे आकर्षक और समझदार साक्षात्कार रणनीति है कि आप कार्यस्थल में एक प्रभावशाली अभिनेता हैं।

साक्षात्कार के बाद भी, यदि आप एक संक्षिप्त कहानी बता सकते हैं तो आपका अनुवर्ती संचार अधिक प्रभावी होगा। इस बात पर बल दें कि साक्षात्कार के अनुभव ने नौकरी में आपकी रूचि कैसे बढ़ा दी है और आपको यह आश्वस्त किया है कि स्थिति एक अच्छा मैच है

व्यापार कहानी कहाना कौशल

ए - एच

• अनुवर्ती कहानी तत्वों के बारे में अधिक विस्तार का अनुरोध करने के लिए अनुवर्ती अनुवर्ती
• जब आप एक अंतर बनाते हैं, तो दूसरों के नकारात्मक लक्षण वर्णन से बचना
• कहानियों की रचना करते समय संक्षिप्तता के साथ ठोस विवरण शामिल करने के लिए संतुलन।
• यथासंभव कहानी सेटिंग्स के रूप में सभी शैक्षणिक, स्वयंसेवक और कार्य संदर्भों को ध्यान में रखते हुए
• शुरुआत, मध्य और अंत के साथ कहानियों को तैयार करना।
• कार्य उत्पादों का एक पोर्टफोलियो बनाना जो आपकी कहानी की पुष्टि करता है
• परिभाषित करें कि आपके लक्षित दर्शकों के लिए क्या अपील करेंगे।
• एक आश्वस्त लेकिन विनम्र स्वर के साथ कहानियां वितरित करना
• चुनौतियों का सामना करने के बारे में बताएं
• कहानियों में टीम वर्क पर ज़ोर देना और दूसरों को श्रेय देना।
• अपने बारे में मूल्यांकन भाषा का उपयोग करने के बजाय अपने कार्यों और परिणामों पर ज़ोर देना कहानी कहें कि आप महान थे, आप बिना महान थे।
• अपनी नौकरी परिदृश्यों के लिए बेसलाइन स्थापित करना आप हस्तक्षेप करने से पहले की स्थिति क्या थी?
• उत्तेजनाओं को देखते हुए जैसा कि आप कहानियों से संबंधित हैं

I - Z

• आपके विभाग के लिए सबसे महत्वपूर्ण या निचले रेखा के परिणामों की पहचान करना।
• मालिकों, ग्राहकों और अन्य लोगों द्वारा कहानियों में मान्यता की रिपोर्ट शामिल करना
• अपनी कहानी के बारे में महत्वपूर्ण संदर्भों को सूचित करना ताकि उनकी सिफारिशें आपके विषयों के अनुरूप हो सकें।
• आप अपनी कहानियों में निचली रेखा पर कैसे प्रभावित हुए
• लिंक्डइन जैसे आपके सोशल मीडिया प्लेटफार्मों में आपकी सकारात्मक कहानी के सबूतों का एकीकरण करना
• डिलीवरी बढ़ाने के लिए अपनी मुखर टोन को मॉडिलेट करना
• ध्यान देने के लिए नेटवर्किंग की घटनाओं जैसी परिस्थितियों के लिए कहानियों के छोटे संस्करणों का निर्माण
• जब भी संभव हो, प्रभाव और परिणाम को बढ़ा देता है
• कहानियों के वितरण के बारे में सुनाई
• आपके कौशल और गुणों को सकारात्मक कहानी अंत करने के लिए कैसे आगे बढ़ाया।
• अपने क्षेत्र में एक आदर्श उम्मीदवार के प्रोफ़ाइल की खोज करना।
• संरचना कहानियों के लिए स्थिति या चुनौती, कार्यवाही और परिणाम का उपयोग करना।

कौशल सूची: नौकरी द्वारा सूचीबद्ध रोजगार कौशल | रिज्यूमेड के लिए कौशल की सूचियां

और पढ़ें: सॉफ्ट बनाम हार्ड कौशल | आपके पुनरारंभ में खोजशब्दों को कैसे शामिल करें | रिज्यूमेस और कवर पत्रों के लिए खोजशब्दों की सूची | कौशल और क्षमताओं