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एक पुरानी येदानी नीतिवचन है: "मनुष्य की योजना है, भगवान हंसते हैं।" यह सच है कि जीवन हमारी योजनाओं के रास्ते में अक्सर जाता है, लेकिन इसका मतलब यह है कि हमें उन्हें नहीं बनाना चाहिए? बिलकूल नही। एक अनियोजित भविष्य अव्यवस्थित होगा। हालांकि, आपकी योजनाओं में सुधार करने के लिए पर्याप्त रूप से लचीला होना चाहिए, जब ज़रूरत होती है भविष्य के लिए योजना बनाने का एक तरीका लक्ष्य निर्धारित करना है मेरिअम-वेबस्टर के अनुसार एक लक्ष्य "जिस दिशा का प्रयास किया जाता है, उसके अंत" हैं कॉम।
लक्ष्य निर्धारण कैरियर नियोजन प्रक्रिया का एक प्रमुख घटक है आपके लक्ष्य, और उनको प्राप्त करने के लिए आपके द्वारा किए गए कदम, आपके कैरियर कार्य योजना को बनाएंगे यह एक रोडमैप है जो आपको इसमें सफल होने के लिए कैरियर चुनने से ले जाएगा। इस संदर्भ में, आपके लक्ष्य आपके करियर के उद्देश्यों होंगे, उदाहरण के लिए, एक विशेष व्यवसाय, कैरियर की सीढ़ी पर पनप या कमाई का स्तर।
लघु और दीर्घकालिक लक्ष्य
लक्ष्य को मोटे तौर पर दो श्रेणियों में वर्गीकृत किया जा सकता है: अल्पकालिक लक्ष्य और दीर्घकालिक लक्ष्य आम तौर पर, अल्पकालिक लक्ष्य वे होते हैं जिन्हें आप छह महीने से तीन साल तक प्राप्त कर सकते हैं जबकि दीर्घकालिक लोगों तक पहुंचने में तीन से पांच साल लग सकते हैं। उदाहरण के लिए, आपके दीर्घकालिक लक्ष्य, लेखांकन में स्नातक की डिग्री कमाते हुए, प्रमाणित सार्वजनिक लेखा परीक्षा उत्तीर्ण कर सकते हैं और एक लेखाकार के रूप में नौकरी प्राप्त कर सकते हैं। आपके अल्पकालिक लक्ष्य, जो आपके दीर्घकालिक लोगों को प्राप्त करने के लिए प्रेरित करेगा, हो सकता है कि आपके कॉलेज के अनुप्रयोगों को पूरा करना, कॉलेज में स्वीकार करना, नामांकन करना और एक अच्छा ग्रेड प्वाइंट औसत अर्जित करना।
-3 ->सफलता के लिए आपकी संभावना बढ़ाने के 7 तरीके
यह एक लक्ष्य राज्य करना काफी आसान है, लेकिन वास्तव में इसे प्राप्त करना काफी आसान नहीं है। बेशक, आपका काम यह तय करने में सबसे बड़ा कारक है कि आप सफल होंगे या नहीं, लेकिन आप अपने लक्ष्य कैसे तैयार करते हैं, उतना ही महत्वपूर्ण है सुनिश्चित करें कि वे इन मानदंडों को पूरा करते हैं:
- आपके लक्ष्यों को विशिष्ट होना चाहिए कोई कह सकता है, "मैं सफल होना चाहता हूं।" खैर, कौन नहीं? लेकिन क्या आप परिभाषित कर सकते हैं कि आपको सफलता का क्या मतलब है? एक व्यक्ति की सफलता का अर्थ हो सकता है कि किसी कंपनी का सीईओ बनना, जबकि किसी दूसरे व्यक्ति का मतलब यह हो सकता है कि हर रात 6 बजे तक घर से काम करना हो।
- आप अपने लक्ष्यों के नतीजे को मापने में सक्षम होना चाहिए। जब आप एक लक्ष्य निर्धारित करते हैं तो आपको इसे प्राप्त करने के लिए समय सीमा शामिल करनी होगी। आप मात्रा भी निर्दिष्ट कर सकते हैं उदाहरण के लिए, कोई कह सकता है "तीन सालों में मैं आधे रास्ते से स्नातक स्कूल बनना चाहता हूं।"
- ऋणात्मक न हो सुनिश्चित करें कि आपका लक्ष्य कुछ ऐसा है जो आप से बचने के लिए करना चाहते हैं। उदाहरण के लिए, "मैं अगले चार सालों में अपने कौशल में सुधार करना चाहता हूं ताकि मैं बेहतर काम के लिए योग्य हो।"
- रखें आपके लक्ष्य यथार्थवादी सुनिश्चित करें कि आपकी क्षमताओं और कौशल आपके दीर्घकालिक लक्ष्यों के साथ संगत हैं। आपका लक्ष्य नहीं होना चाहिए "मैं अगले साल एक ग्रेमी पुरस्कार जीतना चाहता हूं" यदि आपके पास कोई रिकॉर्डिंग अनुबंध नहीं है, तो रिकॉर्ड नहीं किया है और एक धुन भी नहीं ले सकता है।
- क्या आपका लक्ष्य आपके समय सीमा के भीतर पहुंच योग्य है? असफल होने के लिए खुद को सेट न करें यदि आपके पास एक बड़ा लक्ष्य है तो आपको इसे छोटे भागों में तोड़ना होगा, या अल्पकालिक लक्ष्य याद रखें, अगर आप एक बड़े विशाल छलांग के मुकाबले बच्चे के कदम उठाते हैं, तो आप बेहतर करेंगे।
- प्रत्येक लक्ष्य से जुड़ी एक कार्रवाई होनी चाहिए उदाहरण के लिए, यदि आपका लक्ष्य तीन साल से कॉलेज से स्नातक होना है, तो इसके साथ बाध्य होने वाली क्रिया शेष 94 क्रेडिट आपको अपनी स्नातक की डिग्री पूरी करने की आवश्यकता पूरी करनी होगी।
- अपने लक्ष्यों के बारे में लचीली रहें यदि आपको बाधाएं आती हैं जैसे वे आपकी प्रगति में बाधा डालते हैं, हार न दें इसके बजाय, अपने लक्ष्यों को तदनुसार संशोधित करें। मान लें कि आपको काम करना है और चार साल में स्नातक की डिग्री पूरी नहीं कर सकते। आप अंशकालिक स्कूल में दाखिला ले सकते हैं और अपना समय सीमा समायोजित कर सकते हैं। हालांकि, यदि कोई विशेष लक्ष्य कुछ हो जाता है जो आपके लिए महत्वपूर्ण नहीं है, तो आपको उसे जाने पर विचार करना चाहिए। इससे आप अपने ऊर्जा को उन उद्देश्यों को आगे बढ़ाने में सक्षम बना सकते हैं जो आपके लिए महत्वपूर्ण हैं।
लक्ष्य निर्धारित करना आपको सफल भविष्य की गारंटी नहीं देगा
यह आपकी बाधाओं को बहुत बढ़ाएगा और यही सबसे अच्छी बात है जिसे आप पूछ सकते हैं।
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