आप निम्न स्तर की स्थिति में रुचि क्यों रखते हैं?

उन श्रमिकों के लिए असामान्य नहीं है जो बड़े, बेरोजगार, पर जोर देते हुए, पारिवारिक प्रतिबद्धताओं को संतुलित कर रहे हैं या कम स्तर की स्थिति तलाशना चाहते हैं।

भर्ती प्रबंधक आपको पूछ सकता है कि आपको अपनी योग्यताओं की तुलना में निम्न स्तर की नौकरी में रुचि क्यों है ऐसी स्थिति में लैंडिंग में चुनौती यह हो सकता है कि आप नियोक्ता को समझें कि आप पूरी तरह से अपने काम में निवेश करेंगे और इसे आसान नहीं लगेंगे।

आप एक निम्न स्तर नौकरी क्यों चाहते हैं? कैसे प्रतिक्रिया दें

आपसे यह स्पष्ट करने के लिए कहा जाएगा कि आप स्थिति, वेतन और जिम्मेदारी को छोड़ने के लिए तैयार क्यों हैं। सबसे अच्छा तरीका है कि आपके उत्तर को सकारात्मक रूप से अपने लक्षित नौकरी के आकर्षक तत्वों पर ध्यान केंद्रित करें। इसलिए, आप समझाएंगे कि आप निम्न स्तर की नौकरी की ओर क्यों बढ़ रहे हैं, जैसा कि आपके उच्च स्तर की स्थिति से दूर है

अपने लक्षित नौकरी से जुड़े सबसे आकर्षक गतिविधियों की एक सूची बनाएं उदाहरणों के बारे में सोचें जब आप समान कार्य करते हैं और अतीत में समान कौशल लागू करते हैं, यह देखते हुए कि आप नौकरी के इन पहलुओं के बारे में क्या अनुभव किया है। आप उन स्थितियों में प्राप्त सफलता और संतोष के स्तर को संदर्भित करने के लिए तैयार रहें, जिसे आपने प्राप्त किया। इसके अलावा, किसी भी सकारात्मक प्रतिक्रिया या अपने काम के परिणामों से लैस आओ।

अपनी पिछली नौकरी को नई, निचले-स्तर की स्थिति में जोड़ें

अपने वर्तमान या हाल की नौकरी के आकर्षक पहलुओं और लक्ष्य की नौकरी के बीच किसी भी कनेक्शन को देखें।

उदाहरण के लिए, एक इंजीनियरिंग निदेशक के रूप में, आपके मौजूदा कार्य का सबसे उत्साहजनक पहलू आपकी टीम इंजीनियरों के सामने आने वाली डिजाइन समस्याओं का निवारण हो सकता है। यह संदर्भ प्रबंधन कार्य के विरोध के रूप में इंजीनियरिंग कार्य करते हुए सामने की रेखाओं पर वापस लाने के लिए आपके इरादे का समर्थन करेगा।

अतिरिक्त कारणों की रूपरेखा बनाएं

निम्न स्तर की नौकरी की ओर बढ़ने के लिए अपने मामले का समर्थन करने के लिए, बदलाव के लिए किसी भी समर्थन कारण का उल्लेख करना सुनिश्चित करें

यह मामला हो सकता है कि आप अपने जीवन के वर्तमान चरण के दौरान आय की कमी के साथ खुद को पा सकते हैं, खासकर यदि आप मूल रूप से आय के लिए उच्च स्तर पर काम करते हैं उदाहरण के लिए, आपके पास ऐसे बच्चे हो सकते हैं जिन्होंने अब कॉलेज की पढ़ाई की है या फिर आप अपने घर का आकार घटा सकते हैं

यदि आप प्रति घंटा नौकरी बनाकर वेतन या प्रबंधन की स्थिति बना रहे हैं, तो आप यह बता सकते हैं कि आप हर हफ्ते एक महत्वपूर्ण संख्या में काम कर रहे थे, और अब आप कम जिम्मेदारी की तलाश कर रहे हैं और कुछ हद तक हल्का काम का बोझ ।

सहायक कारणों से जो कुछ भी हो, कुंजी इन बयानों को अपने लक्ष्य की स्थिति के लिए आपके जुनून के संबंध में जोड़ना होगा। आप अपने नए कैरियर प्रक्षेपवक्र के लिए एक अच्छी तरह से माना और अच्छी तरह गोल करना चाहते हैंअपने मामले को मजबूत करने के लिए, इस सवाल के साथ साक्षात्कार को समाप्त करने पर विचार करें, "क्या मेरे काम के बारे में कोई चिंता है जो मैंने अभी तक नहीं उत्तर दिया?" इस क्वेरी को एक आत्मविश्वास और उत्साही स्वर में वितरित करें, और आप अपने संभावित नए नियोक्ता के पास होने वाली किसी भी चिंता को दूर करना सुनिश्चित करेंगे।

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