हेलोवीन हाय-जिन्क्स को नियोक्ता को डरा देना चाहिए

कार्यालय में हेलोवीन समारोह कर्मचारियों के लिए प्रेरक और मजेदार हैं लेकिन, कार्यालय में हेलोवीन समारोह भी नियोक्ता के लिए चुनौतियों का अपना सेट लाता है। हालांकि हेलोवीन एक त्यौहारपूर्ण दिन होने का मतलब है, कुछ नियोक्ताओं के लिए यह मजेदार से ज्यादा भयावह हो सकता है जब कर्मचारी कार्यालय में हेलोवीन मनाते हैं।

अपने कर्मचारियों के बीच अच्छी भावनाओं को बढ़ावा देने के हित में, कुछ नियोक्ताओं ने कर्मचारियों को कार्यालय में हेलोवीन पोशाक पहनने की अनुमति दी है।

दूसरों ने कार्यस्थल पर हेलोवीन पार्टियों के बाद-घंटे की अनुमति दी है। या तो उदाहरण में, नियोक्ताओं को कार्यालय में इस घबराहट के सभी दायित्वों के लिए अंतर्निहित जोखिम के बारे में दो बार सोचना चाहिए।

कार्यालय में किसी भी प्रकार के त्योहारों को पहनने से न केवल क्षतिपूर्ति के लिए संभावनाएं पैदा होती हैं, उदाहरण के लिए, कॉस्ट्यूम पार्ट्स या पोशाक के अन्य फीचर पर फिसलते हुए, लेकिन यह अन्य गंभीर संभावित नियोक्ता दायित्व भी बनाता है।

विशेष रूप से, नियोक्ताओं को संभावना का सामना करना पड़ता है कि कुछ कर्मचारियों द्वारा खराब निर्णय का उपयोग किया जाएगा और उन संगठनों द्वारा प्रस्तुत वेशभूषा या विषयों को गलत तरीके से व्याख्या (या सही ढंग से व्याख्या) के रूप में असंवेदनशील या निंदाजनक या राजनीतिक रूप से गलत हो सकता है।

अधिक से अधिक बार नहीं, आज के कार्यस्थलों को आधिकारिक तौर पर असमान या भेदभावपूर्ण आचरण, भाषण या मौखिक कृत्यों के लिए शून्य सहिष्णुता प्राप्त हो रही है, किसी भी आचरण को किसी भी अन्य कर्मचारी या ग्राहक द्वारा आक्रामक माना जाता है, जिससे वह चमक और रोने लग सकता है

स्पष्ट रूप से, कर्मचारी जिनके वेशभूषा फ्रेंकस्टीन या हैनीबल लीडर के रूप में मनोभ्रंश के रूपों की नकल कर सकते हैं, या अल्पसंख्यक या धार्मिक आकृति के किसी भी नकली शिकायत की मांग कर सकते हैं उदाहरण के लिए, उदाहरण के लिए, ऐसे मामले हैं जहां कर्मचारियों ने जेल की वेशभूषा पहनी है या नूह वाले लोगों ने नियोक्ताओं के लिए विशेष मुद्दे बनाए हैं

हां, हेलोवीन छुट्टियों के अनुष्ठान के भाग के रूप में, कुछ कर्मचारी इस तरह की बातें करके मुकाबला फैसले, पुश-पुश मुखौटे और कार्यालय के बंदूकें को लेकर बेहद खराब फैसले दिखाते हैं। हेलोवीन विस्सलक को पकड़ने के लिए पूरे पुलिस स्क्वाड्रन भेजे गए हैं क्योंकि कार्यालय भवन में किसी और का मानना ​​है कि वह या वह सिर्फ देखा है कि मैं मुश्किल से आतंकवादियों को परिसर पर हमला करता हूं।

कार्यालय में हेलोवीन वेशभूषा ग्राहक विश्वास को नष्ट कर सकती है अगर व्यापार ही अपने उत्पाद और ब्रांड नाम को ईमानदारी और विश्वसनीयता के साथ पेश करने पर निर्भर है। विशेष रूप से इन कठिन आर्थिक समयों में, एक निवेश घर या बैंक के लिए आत्मविश्वास पैदा करना कठिन होता है अगर नियोक्ता अपने कर्मचारियों को बेवकूफ, घृणास्पद या सीएटीएस से कलाकारों की तरह तैयार करने की अनुमति देता है।

अंदरूनी तौर पर, एक अन्यथा महत्वाकांक्षी कर्मचारी की विश्वसनीयता और निर्णय प्रबंधकों की नजर में कार्यालय में हेलोवीन समारोहों में खुद को कैसे संचालन करते हैं।इसी समय, अगर कार्यालय हेलोवीन उत्सव कुछ कार्यालय क्रिसमस पार्टियों के आभा पर लेना शुरू करते हैं, तो हो सकता है कि नियोक्ता यौन उत्पीड़न के दावों के लिए अपने परिसर में अधिक जोखिम पैदा कर रहा हो।

आखिरकार, नियोक्ता, पर्यवेक्षकों और प्रबंधकों द्वारा किसी भी शिकायत प्राप्त की जाती है, जो किसी भी दुर्व्यवहार को अनुमोदित करने के लिए माना जाता है या किसी भी दावे की स्थिति में कॉर्पोरेट नियोक्ता के साथ व्यक्तिगत उत्तरदाताओं के रूप में नामित किया जा सकता है ।

इन अंतर्निहित कानूनी चिंताओं के बावजूद, अगर नियोक्ता अभी भी कार्यालय में हेलोवीन छुट्टी परिधान की अनुमति देना चाहता है, तो उन्हें कर्मचारियों के साथ उनके हेलोवीन संचार के हिस्से के रूप में कुछ प्रकार की सलाह पर विचार करना चाहिए।

हम चाहते हैं कि आप हेलोवीन छुट्टी की अच्छी भावना में प्रवेश करें फिर भी, यदि आप कॉस्टयूम में काम करने के लिए चुनते हैं, तो कर्मचारियों और प्रबंधकों को अच्छे निर्णय और सामान्य ज्ञान का उपयोग करने की उम्मीद है। हम एक विविध संगठन और वेशभूषा हैं जो सहकर्मियों को अपमानजनक या अपमानजनक लग सकता है। उचित कार्य स्थान शिष्टाचार और ग्राहकों और ग्राहकों के लिए हमारे सामान्य ध्यान सामान्य रूप से हमारे कर्तव्यों और जिम्मेदारियों का निर्वहन करने में अग्रणी होगा।

सब कुछ, यह किसी भी ऑन-प्रिमाइसेस या नियोक्ता-प्रायोजित हेलोवीन गतिविधि के लिए एक शांत दृष्टिकोण पर विचार करने का वर्ष हो सकता है

किसी भी मामले में, कर्मचारियों को काम करने की घटनाओं में पीने या न लेने पर विचार करना होगा

आप कार्यालय में हैलोवीन का जश्न मनाने और प्रेरक और मजेदार दोनों उत्सव बना सकते हैं। आप अपने कर्मचारियों और उनके परिवारों के बीच सौहार्द और संबंध बनाने के लिए भागीदारों, पत्नियों और बच्चों को शामिल कर सकते हैं। जबकि वयस्कों के लिए परिधान आनंदमय समय के लिए बना सकते हैं, यह सुनिश्चित करें कि आपने अपने कर्मचारियों को हैलोवीन के लिए अपेक्षित और उचित काम के बारे में चेतावनी दी है। हेलोवीन हाय- jinx मत देना अपने कार्यालय उत्सव खराब।

हेलोवीन उत्सव विचार

• प्रेरणा और टीम बिल्डिंग के लिए काम पर छुट्टियां मनाएं