रोजगार प्रमाणपत्र उदाहरण

जबकि संघीय सरकार को नाबालिगों के लिए वर्क परमिट या प्रमाण-व-उम्र प्रमाण पत्र की आवश्यकता नहीं होती है, कई राज्यों में उन्हें कुछ आयु वर्ग के श्रमिकों की आवश्यकता होती है। प्रमाण पत्र न्यूनतम आयु आवश्यकताओं की पूर्ति के लिए एक अच्छा विश्वास प्रयास का प्रतिनिधित्व करता है, और यह एक अल्पकालिक कार्यकर्ता को नियोजित करने के लिए अभियोजन से नियोक्ता को बचाता है। एक ठीक या मौद्रिक जुर्माना नियोक्ता के लिए हो सकता है जो आयु आवश्यकता का उल्लंघन करता है।

राज्य श्रम कानून सामान्य कार्य, कृषि और गैर-कृषि रोजगार, मनोरंजन और दरवाजे से दरवाजे की बिक्री को कवर करता है।

यदि आप निश्चित नहीं हैं कि आपके राज्य को रोजगार प्रमाण पत्र की आवश्यकता है या नहीं, तो अपने विद्यालय मार्गदर्शन परामर्शदाता से जांच लें, जिसे कानून जानना चाहिए। हालांकि अधिकांश प्रमाण पत्र राज्यों द्वारा जारी किए जाते हैं, श्रम विभाग एक को जारी करेगा यदि राज्य नहीं करता है, और मामूली नियोक्ता यह अनुरोध कर रहा है।

उचित श्रम मानक अधिनियम (एफएलएसए) बाल श्रम नियम <1 1 9 38 में स्थापित निष्पक्ष श्रम मानक अधिनियम, न्यूनतम मजदूरी में शामिल है, ओवरटाइम वेतन, रिकॉर्ड रखने और बच्चों के लिए बाल श्रम नियम 18 वर्ष की आयु, निजी उद्योगों और संघीय, राज्य और स्थानीय सरकारों में पूर्ण और अंशकालिक श्रमिकों को प्रभावित करते हैं। नियम बच्चे और उसके या उसके कब्जे की उम्र के आधार पर अलग-अलग होते हैं।

एफएलएसए बाल श्रम कानून बच्चों के शैक्षिक अवसरों की सुरक्षा के लिए होते हैं और नियोक्ताओं को अपने स्वास्थ्य या सुरक्षा के लिए खतरनाक कार्य स्थितियों में डाल देने से रोकते हैं।

प्रावधानों में 16 वर्ष से कम आयु के बच्चों के लिए काम के घंटे और उन व्यवसायों की सूची पर प्रतिबंध शामिल हैं जो उन्हें बहुत खतरनाक हैं

बच्चों के लिए प्रतिबंधित व्यवसाय

श्रम विभाग के अनुसार, 18 वर्ष से कम आयु के बच्चों को 17 विभिन्न व्यवसायों में काम करने की अनुमति नहीं है, जिन्हें खतरनाक माना जाता है, जिसमें निम्न शामिल हैं:

कोयले के अलावा कोयला खनन और खनन < बिजली-चालित लकड़ी के मशीनों का उपयोग करना

• बिजली-चालित मांस प्रसंस्करण मशीनों और कत्लेआम, मांस पैकिंग, प्रसंस्करण या रेंडरिंग से संबंधित अन्य उपकरण का उपयोग करना
• पावर-चालित बेकरी मशीनों का उपयोग करना
• बालेर्स और कॉम्पैक्टर्स का प्रयोग करना > विनिर्माण ईंट, टाइल और संबंधित उत्पादों
• बिजली संचालित परिपत्र आरी और अन्य समान उपकरण का उपयोग करना
• मलबे और विध्वंस में कार्य करना
• छत का काम
• नाबालिगों के लिए नमूना रोजगार प्रमाणपत्र (कार्य पत्र)
• निम्नलिखित नमूना रोजगार प्रमाण पत्र में काम करने वाले कागजात प्राप्त करने के लिए एक नाबालिग के लिए आवश्यक जानकारी शामिल है। यदि आपको एक रोजगार प्रमाण पत्र प्राप्त करने की आवश्यकता होती है, तो आप जहां रहते हैं, उसके आधार पर काम करने वाले कागजात आपके उच्च विद्यालय या श्रम विभाग से प्राप्त किए जा सकते हैं।
• _____ स्कूल वर्ष के दौरान रोजगार

_____ रोजगार के दौरान स्कूल अवकाश

यह प्रमाण पत्र

____________________________________ (माइनर का नाम)

____________________________________ (लघु का पता) माइनर की आयु _____ तिथि के रोजगार को अधिकृत करता है जन्म का ___________

समस्या की तिथि _____________

समाप्ति की तिथि _____________

आयु का प्रमाण स्वीकृत ______________________________________ (उम्र का प्रमाण निर्दिष्ट करें)

शारीरिक फिटनेस का प्रमाण पत्र स्वीकार किया गया ____________________

ग्रेड पूरा किया गया _____________ (निर्दिष्ट करें)

जन्म का स्थान __________________________________________

बाल का रंग _______________ आंखों का रंग ________________

ऊँचाई _____ फीट _____ इंच

वजन ______ पाउंड

अभिभावक का नाम ___________________________________

टेलीफोन नंबर __________________________________

माइनर के हस्ताक्षर __________________________________

कार्यालय जारी करना

जारीकर्ता अधिकारी का हस्ताक्षर ____________________ __

शीर्षक ________________________

टेलीफोन नंबर __________________

स्कूल का नाम ________________________________________________

स्कूल का पता ______________________________________________

शहर / राज्य / ज़िप __________________________________________________

प्रमाणपत्र एक वर्ष के लिए वैध है।

नोट:

संघीय घंटे प्रतिबंध

स्कूल दिवस पर 3 से अधिक घंटे नहीं

स्कूल वीक में 18 घंटे से अधिक नहीं

गैर-स्कूल दिवस पर 8 से अधिक घंटे नहीं < गैर-स्कूल वीक में 40 घंटे से अधिक नहीं है पहले नहीं 7 ए मीटर। और न ही 7 पी के बाद मीटर। (श्रम दिवस के माध्यम से 1 जून से 9 पी। मी।)