निष्क्रिय नौकरी चाहने वालों के लिए शीर्ष युक्तियां निष्क्रिय नौकरी चाहने वालों के लिए शीर्ष युक्तियां

क्या आप अपनी नौकरी से प्यार करते हैं? एक नई स्थिति की तलाश करने के बारे में सोचना भी नहीं चाहते हैं? यहां तक ​​कि अगर आप बहुत भाग्यशाली हैं कि आप नौकरी पाने के लिए कभी भी नहीं छोड़ें, तो आपको आगे बढ़ने के लिए तैयार रहना चाहिए। इसमें भी कारण हैं कि यह आपकी पसंद की नौकरी छोड़ने के लिए समझ में आता है।

कंपनियां वित्तीय कारणों, प्रबंधन में परिवर्तन के लिए श्रमिकों को फिर से संगठित करने या उन्हें बंद करने की ज़रूरत हैं, तो आप एक नए मालिक को प्राप्त कर सकते हैं जो आपके पुराने पर्यवेक्षक के रूप में काम करने के लिए बहुत अच्छा नहीं है, या आपकी व्यक्तिगत परिस्थितियां बदल सकती हैं और आपको रोजगार की तलाश

सक्रिय नौकरी खोज क्या है?

सक्रिय नौकरी खोज तब होती है जब किसी को वर्तमान में एक नई नौकरी की आवश्यकता होती है सक्रिय नौकरी चाहने वालों को नौकरी बोर्डों पर अपना फिर से शुरू करने के बाद और नौकरियों के लिए खोज और आवेदन करें। इसके अलावा, नौकरी चाहने वालों जो नई स्थिति के लिए अपनी खोज में तेजी लाने के लिए सक्रिय रूप से रोज़गार का इस्तेमाल करते हैं, लिंक्डइन, सोशल नेटवर्किंग साइट्स, और एप्लिकेशन का इस्तेमाल करते हैं।

सक्रिय नौकरी चाहने वालों को भी नौकरी मेले और उद्योग की घटनाओं में भाग लेते हैं, और संभावित नौकरी के अवसरों के बारे में संपर्क कनेक्शन, दोस्तों और रिश्तेदारों के बारे में। एक सक्रिय नौकरी तलाशने वाला किसी भर्ती एजेंसी से संपर्क कर सकता है या विशिष्ट नियोक्ताओं के लिए रुचि के पत्र भेज सकता है।

निष्क्रिय नौकरी खोज क्या है?

एक निष्क्रिय नौकरी खोज तब होती है, जब वर्तमान में नियोजित कोई व्यक्ति कैरियर के अवसरों के बारे में सुनवाई के लिए खुला रहता है, लेकिन सक्रिय पदों पर सक्रिय रूप से तलाश नहीं करता और उसे लागू नहीं करता है निष्क्रिय नौकरी खोज में, नियोजित कार्यकर्ता नियोक्ताओं के लिए एक सक्रिय नौकरी खोजक की तरह नौकरी के लिए खोज और आवेदन करने के बजाय उसके संपर्क करने के लिए प्रतीक्षा करता है।

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इसका पालन करने के लिए एक अच्छा मॉडल है क्योंकि आप किसी भी समय नौकरी की तलाश के लिए तैयार होंगे। यदि परिस्थितियां ऐसी होती हैं कि नौकरी खोज करने का समय है, तो सक्रिय नौकरी खोज में एक निष्क्रिय नौकरी खोज को चालू करना आसान और आसान है और आप जाने के लिए अच्छा होगा।

• निष्क्रिय नौकरी चाहने वालों को अपने फिर से शुरू और लिंक्डइन प्रोफाइल अद्यतन रख सकते हैं और अन्य कंपनियों में सहकर्मियों और दोस्तों के साथ आकस्मिक नेटवर्किंग में संलग्न हो सकते हैं।
• निष्क्रिय नौकरी तलाशने वाले नौकरी बोर्डों पर जॉब अलर्ट भी सेट कर सकते हैं और जॉब सर्च वेबसाइटों और लिंक्डइन, Google+ और ट्विटर जैसे सोशल मीडिया पर खाते सेट अप कर सकते हैं।

नौकरी खोज के लिए तैयार रहना महत्वपूर्ण क्यों है

यही कारण है कि हमेशा नौकरी की तलाश के लिए तैयार रहना महत्वपूर्ण है, भले ही आज की आवश्यकता न हो। आपके कैरियर के क्षेत्र और प्राधानिक स्थान में कौन-सी नौकरियां उपलब्ध हैं और यह पता करने के लिए कि नौकरी क्या दे रही है, इसके लिए नौकरी की खोज के लिए तैयार होने की आवश्यकता के मुकाबले आपको बहुत कुछ करना आसान है। एक पल की सूचना

निष्क्रिय नौकरी चाहने वालों के लिए शीर्ष 10 युक्तियां

नौकरी खोज तैयार रहने में थोड़ी सी समय का निवेश करने वाले निष्क्रिय नौकरी चाहने वालों को बहुत समय (और तनाव) को बचाएगा, जब उन्हें नौकरी खोज करने की आवश्यकता होगी।निष्क्रिय नौकरी चाहने वालों के लिए यहां मेरे शीर्ष 10 युक्तियाँ हैं I

1। एक सक्रिय लिंक्डइन उपयोगकर्ता बनें
शिक्षा, अनुभव, स्वयंसेवा, कौशल, प्रमाणपत्र और संबद्धता सहित एक मजबूत लिंक्डइन प्रोफाइल बनाएं, आदि। आपका लिंक्डइन प्रोफाइल आपके फिर से शुरू का ऑनलाइन संस्करण है, इसलिए सावधानीपूर्वक इसे ठीक करना सुनिश्चित करें यदि आप लिंक्डइन में नए हैं, तो यहां कैसे शुरू किया जाए।

एक बार आपकी प्रोफ़ाइल सेट हो जाने के बाद, उन सभी लोगों के साथ कनेक्ट करें जिन्हें आप जानते हैं। ऑपरेटिव शब्द "पता" है - यादृच्छिक लोगों के साथ कनेक्ट न करें क्योंकि वे आपकी सहायता करने की स्थिति में नहीं होंगे।

प्रासंगिक लिंक्डइन समूह में शामिल हों नौकरी खोज समूह, कंपनी समूह, पूर्व छात्र समूह, कॉलेज समूह और नेटवर्किंग समूह हैं। समूह नेटवर्किंग संपर्क, नौकरी खोज सलाह, और नौकरी लिस्टिंग के अच्छे स्रोत हैं। चूंकि आप सक्रिय रूप से नौकरी खोज नहीं कर रहे हैं, प्रत्येक समूह को एक साप्ताहिक डाइजेस्ट के लिए ईमेल नोटिफिकेशन सेट करें ताकि आप संदेशों में दफन न हों।

2। लिखित सिफारिशें
हर बार काम पाने के लिए दे रही है अपने कुछ कनेक्शनों के लिए लिंक्डइन सिफारिशें लिखें बदले में, आपको कम से कम ऐसे लोगों में से कुछ सुझाएंगे जिनसे आप संदर्भ प्रदान करते हैं। उन सिफारिशों को आपकी प्रोफ़ाइल पर दिखाया गया है और वे एक संभावित नियोक्ता के लिए पहले से एक संदर्भ हैं

3। सोशल नेटवर्किंग में टैप करें
लिंक्डइन के साथ बंद न करें ऐसे दिन जब फेसबुक केवल निजी नेटवर्किंग के लिए इस्तेमाल किया गया था चला गया है।

ट्विटर और Google+ खातों को भी सेट करें, साथ ही, और अपने कनेक्शन के आधार को बढ़ाने के लिए उनका उपयोग करें कैरियर के प्रयोजनों के लिए सोशल नेटवर्किंग का उपयोग करना यहां बताया गया है:

• फेसबुक
• Google+
• ट्विटर

आपकी सामाजिक उपस्थिति अधिक मजबूत है, रोजगार के लिए उम्मीदवारों को खोजने के लिए सामाजिक भर्ती का उपयोग करने वाली कंपनियों द्वारा आपको अधिक संभावना है।

4। एक कैरियर नेटवर्क बनाएं
आपको बहुत अधिक समय नेटवर्किंग खर्च करने की ज़रूरत नहीं है, लेकिन नियमित रूप से अपने नेटवर्क पर कनेक्शन जोड़ने के लिए समय निकालें। आपके नेटवर्क का बड़ा हिस्सा, आपके पास अधिक अवसर होंगे जब आप नौकरी खोज करेंगे।

5। अपने नेटवर्क से जुड़े रहें
नेटवर्क का निर्माण न करें और इसके बारे में भूल जाएं। आपके कनेक्शन के लिए यह जानना महत्वपूर्ण है कि आप वहां हैं। फेसबुक पर पोस्ट स्थिति अपडेट, अब ट्वीट करें और फिर, अपने सोशल नेटवर्किंग पृष्ठों के दिलचस्प लिंक पोस्ट करें।

अगर आपके पास एक ऐसा ब्लॉग है जो प्रोफ़ेशनल कनेक्शन पढ़ने के लिए उपयुक्त है, तो उसे अपने सोशल नेटवर्किंग पृष्ठों पर फ़ीड करें। इस तरह आपके पृष्ठों को आपके बिना बहुत काम करने के चलते वर्तमान होगा

सप्ताह में एक बार, एक ईमेल या एक लिंक्डइन या फेसबुक संदेश को पांच संपर्कों में भेजने के लिए पूछें कि वे कैसा काम कर रहे हैं। संपर्क में रहकर आप अपने संपर्कों की याद दिलाता है कि आप कौन हैं और आपको पता चलता है कि आप उनकी देखभाल करते हैं कि वे कैसा काम कर रहे हैं। यदि आप रुचि रखते हैं और लगे हुए हैं, तो आपके संपर्कों की मदद से आपको और जब इसकी आवश्यकता होती है, देने की अधिक संभावना होगी।

आप व्यक्तिगत रूप से मिलने के लिए कनेक्शन के साथ पर्याप्त अनुकूल हैं, कुछ समय में एक कप या कॉफी या दोपहर का भोजन करें।

6। चेक आउट कंपनियों
क्या आपके पास एक कंपनी है जिसके लिए आप काम करना पसंद करेंगे अगर सही नौकरी मिल गई? उन कंपनियों की सूची के लिए हमेशा एक अच्छा विचार है जो आप के लिए काम करना चाहते हैं।लक्षित कंपनियों की एक सूची तैयार करें और नवीनतम समाचार को पढ़ने के लिए और कुछ समय में कंपनी की वेबसाइट को हर बार जांच लें कि क्या नौकरियां उपलब्ध हैं।

7। नौकरी की सूची की जांच करें
अपने कौशल, नौकरी का शीर्षक और / या उस स्थान पर जहां आप काम करना चाहते हैं, कुछ नौकरी खोजों को चलाने के लिए नौकरी खोज इंजन का उपयोग करते हुए एक सप्ताह में एक बार कुछ मिनट बिताएं। आप देखेंगे, एक नज़र में, आपकी पृष्ठभूमि से मेल खाने वाली खुली नौकरियों की सूची।

8। अपना रेज़्यूमे अपडेट करें
जाने के लिए तैयार एक नवीनीकृत फिर से शुरू करें हर बार जब आप नौकरी बदलते हैं या आपकी शैक्षणिक स्थिति में बदलाव होता है, तो फिर से शुरू करें। इस तरह, यदि आपके पास आवश्यकता होती है, तो आपके पास फिर से शुरू करने की वर्तमान प्रतिलिपि होगी।

नौकरी के लिए एक आवरण पत्र ड्राफ्ट लिखें जो आपकी विशेषज्ञता के लिए एक करीबी मैच है जब आप नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए तैयार हों, तो आपके पास एक टेम्प्लेट को अनुकूलित करने के लिए तैयार होगा

9। साक्षात्कार के लिए तैयार रहें
अपनी सभी संचित छुट्टी या निजी छुट्टी के समय का उपयोग न करें, जब तक कि आपके पास नहीं। कुछ रिजर्व में रखें, इसलिए आपके पास साक्षात्कार के लिए समय है यदि एक ऐसा अवसर जो पास करना अच्छा है तो उसके साथ आता है।

एक साक्षात्कार संगठन को आखिरी मिनट में पहनने के लिए कुछ खोजने के लिए समय बिताए जाने के लिए तैयार रहें। इसके अलावा रोजगार संदर्भों की एक सूची तैयार है। कुछ कंपनियों को आवेदन प्रक्रिया के भाग के रूप में एक फिर से शुरू और कवर पत्र के साथ संदर्भों की आवश्यकता होती है।

10।
से शुरू करें, यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपका निष्क्रिय नौकरी खोज तकनीक काम कर रही हैं, हर हफ्ते इन चरणों के माध्यम से चलें। क्या आपकी लिंक्डइन नेटवर्किंग बढ़ रही है? क्या आप अपने संपर्कों तक पहुंचने के लिए याद करते हैं? क्या आपके पास क्या नौकरी है जिसके लिए आप योग्य हैं और क्या नौकरियां उपलब्ध हैं? संबंधित नोट पर, क्या आप मौजूदा कौशल और प्रमाणपत्र हैं, ताकि आप ब्याज की स्थिति के लिए योग्य हो? यदि आप किसी नियोक्ता से निमंत्रण प्राप्त करते हैं तो क्या साक्षात्कार के लिए तैयार हैं?

अधिक तैयार आप नौकरी खोज के लिए हैं, अग्रिम में, नौकरी की तलाश शुरू करना और यदि आपको इसकी आवश्यकता है तो नया काम जल्दी करना आसान होगा।

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