क्या शीतल कौशल प्रबंधकों की सबसे अधिक आवश्यकता है

एक प्रबंधक के रूप में, यह तकनीकी रूप से कुशल होने के लिए कभी भी पर्याप्त नहीं रहा है। आपको सॉफ्ट स्किल पर उत्कृष्टता भी मिलनी चाहिए अन्य लोगों के साथ काम करते समय आप दिखाए जा रहे व्यक्तित्व लक्षण, व्यवहार, आदतों और व्यवहारों में नरम कौशल हैं। हालांकि कर्मचारियों के लिए अच्छे नरम कौशल भी महत्वपूर्ण हैं, वे प्रबंधकों के लिए महत्वपूर्ण हैं - और जो लोग प्रबंधकों बनना चाहते हैं यहां दस सबसे महत्वपूर्ण सॉफ्ट कौशल प्रबंधकों को मास्टर की आवश्यकता है।

प्रबंधकों के लिए शीर्ष सॉफ्ट स्किल्स

• निर्भरता: आप पर निर्भर हो सकते हैं कि आपको कहां होना चाहिए, क्या करने की जरूरत है, आप क्या करने के लिए कहेंगे ? आपका मालिक आपको पर निर्भर होने में सक्षम होना चाहिए या आप आगे नहीं बढ़ेंगे। यह उतना ही महत्वपूर्ण है कि आपके साथियों और आपके अधीनस्थों का मानना ​​है कि वे भी आप पर निर्भर कर सकते हैं। इसके बिना, यदि आप सफल होने जा रहे हैं, तो वे आपकी सहायता की आवश्यकता नहीं देंगे।
• मौन: इसे बताएं जैसे यह है। चीनी कोट चीजों को मत करो मत कहो कि आपको क्या लगता है कि मालिक सुनना चाहता है मैं लोगों से ऊपर और नीचे का आदर करता हूं, जो स्पष्ट हैं। मुझे पता लगाना समय बर्बाद नहीं करना है कि वे वास्तव में क्या मतलब है।
• कार्य नीति: आपको नौकरी करने के लिए किराए पर लिया गया था क्या आप ऐसा करते हैं या आप वापस बैठते हैं और दूसरों को काम करते हैं? क्या आप अपने समूह में सबसे कठिन कामकाजी व्यक्ति हैं? यदि नहीं, तो आपको होना चाहिए।
• संचार कौशल: आप अपने मालिक, आपके साथियों, अपने अधीनस्थों के साथ कितनी अच्छी तरह संवाद कर सकते हैं? क्या आप मौखिक तौर पर भी लिखित रूप में संवाद कर सकते हैं? यदि आपके पास इस क्षेत्र में कोई कमजोरी है तो आपको इसे सुधारने या इसे खत्म करने के लिए काम करना होगा।

• समुदाय और टीमवर्क: आपकी टीम के अन्य सदस्यों के साथ अच्छी तरह से काम करने की आपकी क्षमता को प्रदर्शित करने की आवश्यकता के बारे में बहुत कुछ लिखा गया है। यह एक ऐसा कौशल है जो अधिक महत्वपूर्ण होता जा रहा है क्योंकि हम अधिक क्रॉस-फंक्शनल टीमों की ओर बढ़ते हैं। लेकिन यह भी महत्वपूर्ण है कि प्रबंधक का निर्माण समुदाय न सिर्फ आपकी टीम का हिस्सा बनें बल्कि यह समझें कि बड़े संगठन में यह कैसे फिट है और उन संबंधों को मजबूत करने के लिए काम करते हैं।

• समय प्रबंधन कौशल: एक संसाधन एक प्रबंधक के पास पर्याप्त समय नहीं होगा एक प्रबंधक के रूप में सफल होने के लिए, समय प्रबंधन में आप अपने कौशल को विकसित करने, और लगातार सुधार करने के लिए महत्वपूर्ण रूप से महत्वपूर्ण हैं। प्राथमिकता देने और प्रतिनिधि करने की क्षमता के अतिरिक्त, जो आपको करने की चीजों की संख्या को कम करता है, आपको अपने समय में किए गए कार्यों को अधिकतम करने में सक्षम होना चाहिए।
• लक्ष्य निर्धारण: अच्छे प्रबंधकों को यह निर्धारित करने में सक्षम हैं कि उन्हें क्या करना चाहिए और वहां पहुंचने के लिए लक्ष्य निर्धारित करना है। अपनी प्लेट पर जो भूमि होती है, उससे निपटने के दिन ही न केवल बहाव करें को प्राथमिकता दें। समझें कि क्या किया जाना चाहिए और अपने लिए और आपकी टीम के लिए विशिष्ट लक्ष्य निर्धारित करें।
• मानसिक चपलता: जब काम पर रखने के लिए, मैं हमेशा उस उम्मीदवार की तलाश करता हूं जो मुझसे साक्षात्कार में एक कदम आगे ले जाता है क्योंकि वह व्यक्ति उसी तरह काम पर रखा जाएगा।ये लोग जल्दी से पकड़ते हैं वे सामान्य रूप से व्यापार और विशेष रूप से उनके उद्योग को समझते हैं वे महत्वपूर्ण विचारक और समस्या समाधान हैं
• लचीलापन: हम हर दिन परिवर्तन का सामना करते हैं कानून और नियमों में बदलाव प्रतियोगियों नए उत्पादों को जारी करते हैं आपदाएं होती हैं अच्छे प्रबंधकों के पास निरंतर परिवर्तन से निपटने के लिए लचीलेपन है। अच्छे प्रबंधकों की अपेक्षा और इसके लिए योजना की उम्मीद है। नतीजतन, वे अप्रत्याशित परिवर्तन के लिए बेहतर तैयार हैं उनकी लचीलेपन से वे अधिक तेज़ी से प्रतिक्रिया कर सकते हैं और विघटन के बदलाव को कम कर सकते हैं।
• दिशा ठीक है: जितना प्रबंधकों को यह समझने की उनकी योग्यता के लिए मूल्यवान हैं जितना कि उनके लिए किया जाना चाहिए और इसके बाद प्राप्त करें, फिर भी ऐसे समय होते हैं जब उन्हें कुछ करने के लिए कहा जाना चाहिए। क्या यह सामरिक दिशा में परिवर्तन या अपने प्रदर्शन के बारे में कोचिंग है, एक अच्छे प्रबंधक को न केवल निर्देशों को स्वीकार करने में सक्षम होना है, बल्कि एक सकारात्मक दृष्टिकोण के साथ ऐसा करने के लिए और उनसे सीखना है।

निचला रेखा

आपकी तकनीकी कौशल आपको मिल सकती है और उसे बढ़ावा मिला, लेकिन वे पर्याप्त नहीं हैं प्रबंधक के रूप में सफल होने के लिए आपको अपने नरम कौशल में प्रतिभाशाली होना चाहिए। उन क्षेत्रों में जहां आपके पास एक अच्छी तरह से विकसित कौशल है, इसे जारी रखें। अन्य क्षेत्रों में, सुधार करने के लिए कड़ी मेहनत करें। सफलता के लिए आपके अवसरों को सुधारने के लिए यही तरीका है