आयोग वेतन के विभिन्न प्रकार

कुछ प्रकार की नौकरियां, विशेष रूप से बिक्री और विपणन में, कमिशन वेतन की पेशकश करते हैं, या तो कर्मचारी की एकमात्र कमाई या आधार वेतन के अतिरिक्त आयोग क्या है और इसका भुगतान कैसे किया जाता है?

विभिन्न प्रकार के कमीशन भुगतान, कैसे और कब कमीशन का भुगतान किया जाता है, और कमीशन आधारित नौकरी में काम करने के लिए सुझावों की समीक्षा करें।

आयोग वेतन क्या है?

आयोग एक ऐसा धन है जो एक कर्मचारी को एक कार्य पूरा करने पर चुकाया जाता है, आमतौर पर कुछ निश्चित वस्तुओं या सेवाओं को बेचता है

इसे बिक्री के प्रतिशत के रूप में या बिक्री की मात्रा के आधार पर फ्लैट डॉलर के रूप में भुगतान किया जा सकता है।

कार्यकर्ता उत्पादकता को बढ़ाने के लिए नियोक्ता अक्सर बिक्री आयोगों को प्रोत्साहन के रूप में उपयोग करते हैं जब वेतन वेतन के अतिरिक्त भुगतान किया जाता है, तो उसे कर्मचारी के पेचेक में शामिल किया जा सकता है या एक अलग समय पर भुगतान किया जा सकता है i ई। द्विमासिक या मासिक

आयोग वेतन के प्रकार

आधार वेतन प्लस कमीशन कर्मचारी को एक निश्चित आधार वेतन प्रदान करता है, साथ ही किसी निश्चित अवधि के दौरान बिक्री का प्रतिशत। कर्मचारी के लिए यह लाभ यह है कि वे कमजोर बिक्री अवधि के दौरान अपने आधार वेतन पर भरोसा कर सकते हैं। उत्पाद या सेवा की परवाह किए बिना, वर्ष के दौरान बिक्री में हमेशा अस्थिरता होती है

आधारभूत वेतन सुनिश्चित करने से कर्मचारी उस समय के दौरान समाप्त हो सकता है। नियोक्ता को आधार वेतन को कुछ हद तक कम करने में सक्षम होने का फायदा है, यह देखते हुए कि कर्मचारी को उनके उत्कृष्ट प्रदर्शन के आधार पर और अधिक अर्जित करने की क्षमता है।

इस प्रकार की संरचना में, कमीशन द्वारा अर्जित बिक्री का प्रतिशत कुछ कमी से कम होता है, जो कमिशन पर सख्ती से काम कर रहे कर्मचारी द्वारा कमाए गए हैं।

सीधे आयोग का अर्थ है कि कर्मचारी अपनी पूरी वेतन की बिक्री के पूरा होने के प्रतिशत पर आधारित कमाते हैं। यह बेहद प्रतिभाशाली और प्रेरित बिक्री-प्रतियों के लिए एक बहुत ही आकर्षक व्यवस्था हो सकती है

प्रत्येक बिक्री पर वे कमाते प्रतिशत से अधिक होने की संभावना होती है, यदि वे आधार वेतन प्राप्त कर रहे हैं और कुछ लक्ष्यों को प्राप्त करने के बाद कुछ परिदृश्य में वृद्धि होगी

आयोग के खिलाफ ड्रा सीधे कमिशन पर काम करने वाले कुछ कर्मचारी अपने कमीशन के खिलाफ आकर्षित करने में सक्षम होते हैं, जिसका अर्थ है कि किसी भुगतान अवधि की शुरुआत में, उन्हें एक निश्चित राशि का आवंटन किया जाता है, जिसे पूर्व निर्धारित ड्रा कहा जाता है, जिसे उन्हें वापस भुगतान करने की आवश्यकता होती है भुगतान अवधि के अंत में नियोक्ता के लिए। जो भी आप ड्रा से अधिक कमाते हैं वह आपका वेतन है। यह कर्मचारी को कुछ जोखिम लेता है, जाहिर है, क्योंकि अगर उनके पास सफल अवधि नहीं है, तो वे नियोक्ता धन के कारण समाप्त हो सकते हैं

अवशिष्ट आयोग कभी-कभी कमीशन वाले बिक्रीकर्ता अपने ग्राहक के सामान और सेवाओं पर तब तक अवशिष्ट कमीशन कमा सकते हैं जब ग्राहक कंपनी से खरीदना जारी रखता है।यह बीमा कंपनियों में सामान्य है, जहां तक ​​विक्रेता अपने ग्राहकों के भुगतान का प्रतिशत तब तक जारी रखता है जब ग्राहक कंपनी के साथ रहता है। सर्वोत्तम परिदृश्य में, किसी अन्य कंपनी को जाने के बाद भी विक्रेता को अवशिष्ट आयोग प्राप्त करना जारी रख सकता है

कितना आयोग आप कमा सकते हैं?

अर्जित कमीशन अक्सर चर होता है, चाहे कर्मचारी को आधार वेतन या विशुद्ध रूप से कमीशन दिया जाता है।

मुआवजे की दर या प्रतिशत बेची गई उत्पाद या सेवा के प्रकार पर निर्भर हो सकती है यह कुछ बिक्री लक्ष्यों तक पहुंचने के बाद या तो एक डॉलर या यूनिट की राशि के बढ़ने से बढ़ सकता है। जब आपको कमीशन वेतन के साथ नौकरी की पेशकश की जाती है, तो सुनिश्चित करें कि आप सभी चर को समझें जो आपके वेतन को प्रभावित करेंगे।

आयोग आधारित मुआवजे के लाभ

अत्यधिक प्रेरित और प्रतिभाशाली विक्रेताओं के लिए कमीशन वेतन के लिए कार्य करने के कई फायदे हैं हालांकि, याद रखें कि एक ग्राहक विकसित करने में कुछ समय लगता है। जब आप एक नई स्थिति शुरू करते हैं, तो आपको संभावित रूप से अपनी संभावित कमाई शुरू करने के लिए कुछ महीनों की आवश्यकता होगी। सुनिश्चित करें कि आपके पास नए संपर्क बनाने के दौरान आरामदायक होने के लिए पर्याप्त बचत होनी चाहिए।

हालांकि कई पदों के आधार वेतन का भुगतान करते हैं, आयोग के लिए काम करने का मान यह है कि आप जो कमाते हैं उसके नियंत्रण में हैं

अत्यधिक प्रतिभाशाली और प्रेरित विक्रेता, उदार कमीशन अर्जित करेंगे, जबकि उनके कम सावधानीयक समकक्षों को नहीं मिलेगा। विभिन्न वेतन संरचनाएं हैं जिनमें एक कर्मचारी के वेतन के भाग के रूप में कमीशन शामिल है।

एक आयोग आधारित नौकरी में कार्य करने के लिए युक्तियां

कमीशन स्थिति में सफलतापूर्वक काम करने की क्षमता का एक अनूठा सेट होता है यदि आप सफल होने के लिए प्रेरित होते हैं, तो हमेशा अधिक प्राप्त करने के लिए अपने आप को धक्का देकर, लोगों की सहायता करने में दिलचस्पी लेते हैं, और ज्ञान और उत्कृष्ट संचार कौशल के लिए प्यास प्राप्त कर सकते हैं, आपके पास एक कमीशन कर्मचारी के रूप में सफलता के लिए आवश्यक बिक्री कौशल बनाने की एक अच्छी नींव है।
कमीशन की बिक्री में उत्कृष्टता के लिए आवश्यक स्तर की सेवा प्रदान करने के लिए आपको अपने उत्पाद और अपने ग्राहकों के बारे में जानने के लिए जो भी समय लगेगा, उसे तैयार करने की आवश्यकता है। यह उन लोगों के लिए कैरियर नहीं है, जो सोमवार से शुक्रवार 9 से 5 काम करना चाहते हैं, और दरवाजे से बाहर निकलते हैं और कार्यालय में अपनी नौकरी छोड़ देते हैं।

वित्तीय पुरस्कार महान हो सकते हैं, लेकिन कमीशन पर काम करने वाले सबसे सफल लोग उनसे प्यार करते हैं जो अपने उत्पाद को सचमुच प्यार करते हैं, और यह उन सभी के साथ साझा करने के लिए प्रतिबद्ध हैं जो वे मिलते हैं।

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