एक इंटर्नशिप कवर पत्र कैसे लिखें

आज, सबसे अधिक कवर पत्र ऑनलाइन लिखे गए हैं और ईमेल द्वारा वितरित किए गए हैं। कवर पत्रों को माइक्रोसॉफ्ट वर्ड का इस्तेमाल करते हुए लिखा जा सकता है लेकिन यह सुनिश्चित करने के लिए हमेशा पीडीएफ के रूप में सहेजा जाना चाहिए कि उन्हें आसानी से खोला जा सकता है, पाठ लॉक है और जगह में रहता है, और इसे एक बार खोले जाने के बाद (गलती या उद्देश्यपूर्ण) संपादित नहीं किया जा सकता है।

जब संभव हो, कवर पत्र को कंपनी में किसी विशिष्ट व्यक्ति के पास बनाया जाना चाहिए। अगर इंटर्नशिप पोस्टिंग पर सीधे संपर्क किया जाता है, तो उस व्यक्ति को कवर पत्र बाहर कर दें।

अगर आपको कोई संपर्क नहीं मिल सकता है, तो आप "प्रिय इंटर्नशिप कोऑर्डिनेटर" या "यह किसकी चिंता के लिए" के साथ रह सकते हैं।

कवर पत्र एक से अधिक पृष्ठ नहीं होने चाहिए। कोशिश करो और तीन पैराग्राफ से अधिक नहीं रहें। अपने कवर पत्र को लिखते समय, आप भावुक अभी तक आधिकारिक के बीच की रेखा पर चलने की कोशिश करना चाहते हैं। आप कंपनी के फेंजीर या सुपर शिकारी के रूप में नहीं आना चाहते हैं लेकिन आप ब्रांड के लिए अपने जुनून को स्पष्ट करना चाहते हैं। याद रखें, आप अपने आप पर एक विशेषज्ञ हैं और आप इस काम के लिए सही उम्मीदवार हैं। कंपनी के लिए अपने जुनून को व्यक्त करने के लिए यह आपकी नौकरी है, जबकि यह भी शक्तिशाली बताते हुए कि आपको क्यों रखा जाना चाहिए और आप सही फिट क्यों हैं

एक कवर पत्र के पहले पैराग्राफ में शामिल होना चाहिए, कौन, किस, कहां, कब, और क्यों तुम कौन हो? पढ़ने के लिए तुम कहां जाते हो? आपका प्रमुख क्या है? आप किस पद के लिए आवेदन कर रहे हैं? किस सेमेस्टर की स्थिति है?

जब आप इंटर्नशिप के लिए उपलब्ध हैं? और वे क्यों पढ़ना जारी रखेंगे? क्या आप स्थिति के लिए सबसे अच्छा फिट बनाता है? अपने कवर पत्र के पहले पैराग्राफ में इन सभी प्रश्नों का उत्तर दें। यदि किसी व्यक्ति ने आपको पद के लिए भेजा है, तो आप इस नाम के पहले पैराग्राफ में अपना नाम भी शामिल करना चाहेंगे।

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आप कह सकते हैं, "कैथरीन ग्रे आपकी जानकारी को पारित करने के लिए काफी था और मुझे इस इंटर्नशिप के बारे में जानकारी प्रदान करते हैं "आप यह भी कह सकते हैं," कैथरीन ग्रे ने सुझाव दिया है कि मैं इस इंटर्नशिप के लिए आवेदन करता हूं। "यदि आप जिस व्यक्ति को अपना आवेदन ईमेल कर रहे हैं, वह नहीं जानता कि कैथरीन ग्रे कैथरीन ग्रे कौन है, इसे समझाने के लिए समय निकालें" कैथरीन ग्रे, आपके अकाउंट डिपार्टमेंट से, मैंने इंटर्नशिप के लिए आवेदन किया है। "

एक कवर पत्र के दूसरे पैराग्राफ को यह बताएं कि आपकी पेशेवर योग्यता आपको स्थिति के लिए सर्वश्रेष्ठ व्यक्ति कहती है किसी भी प्रासंगिक अनुभव से बात करें और यह कि आपके पिछले काम के अनुभव से आप इस कंपनी में सफलता के लिए कैसे स्थापित करेंगे। कौन से अनुभव का वर्णन करने के लिए, सबसे प्रभावशाली यदि आप उस कंपनी के सीईओ के साथ लिफ्ट में थे जो आप के लिए काम करना चाहते हैं, तो आप किस अनुभव के बारे में बात करेंगे?

तीसरे पैराग्राफ को आपके व्यक्तिगत गुणों पर छूना चाहिए, जो आपको कंपनी के लिए बहुत अच्छा बनाती हैं।सिर्फ उन्हें बाहर की सूची के लिए नहीं की कोशिश करो "मैं दयालु, हास्यास्पद, स्मार्ट, ईमानदार हूँ "एक विशेष तरीके से इन विशेषताओं से बात करने की कोशिश करें "मेरी आखिरी इंटर्नशिप में, मैं अपने काम के लिए नैतिक और मेरे काम में आने वाले पहले व्यक्ति होने के लिए जाना जाता था और मुझे छोड़ने के लिए आखिरी "

जब आप कवर पत्र बंद करते हैं, तो आप अपने समय के लिए नियोक्ता का शुक्रिया अदा करना चाहेंगे और उन्हें बताएं कि आप वापस सुनवाई के लिए उत्सुक हैं। ईमानदारी से या सर्वश्रेष्ठ शब्द के साथ कवर पत्र पर हस्ताक्षर करें।