वीडियो: IAS इंटरव्यू में पूछे गए सबसे वाहियात सवाल| TOP Tricky Questions asked in IAS Exam 2024
"क्या आप एक टीम के खिलाड़ी हैं?" आप उस प्रश्न को सुन सकते हैं कि हर साक्षात्कार में आप कभी भी भाग लेंगे। ऐसा इसलिए है क्योंकि किसी टीम में काम करना लगभग हर स्थिति के लिए महत्वपूर्ण है, प्रवेश स्तर से निर्देशक तक। यहां कुछ बिंदुओं पर विचार करने और जवाब देने के सर्वोत्तम तरीके दिए गए हैं।
टीमवर्क की प्रकृति को समझें
इससे पहले कि आप उत्तर दें, विचार करें कि आप टीम में सर्वश्रेष्ठ योगदान कैसे देते हैं।
- क्या आप आसानी से लोगों के साथ मिलते हैं?
- क्या आप एक प्रभावी सहयोगी हैं?
- क्या आप विभिन्न पृष्ठभूमि और विभिन्न व्यक्तित्वों के लोगों के साथ संवाद कर सकते हैं?
- क्या आप लोगों को प्रेरित कर सकते हैं?
- क्या आप जानते हैं कि कैसे वापस धैर्यपूर्वक पुश करने के लिए?
- आप संघर्ष में मध्यस्थता कर सकते हैं?
- क्या आप मुश्किल व्यक्तित्वों से निपट सकते हैं?
इंटरव्यू प्रश्नों का उत्तर देने के लिए युक्तियाँ
टीमवर्क और अपनी उपलब्धियों को साझा करने के लिए उपाख्यानों से संबंधित होने पर, इन सुझावों को ध्यान में रखें:
1 हाल के उदाहरणों के साथ रहें अतीत से एक उदाहरण चुनने की कोशिश करें, जब तक कि कुछ पुराना विशेष रूप से प्रभावशाली नहीं हो। पूरी टीम को हाई स्पीड इंटरनेट तक पहुंचने के लिए एक टीम के साथ काम करने के बारे में एक पुरानी कहानी को रिलेइंग करने से ध्यान नहीं मिलता है।
2। अपना सींग मारो एक ऐसा अनुभव उठाओ जिससे आप पर स्पॉटलाइट चमकता हो और दिखाता है कि आपने एक टीम में योगदान दिया जिसने शानदार परिणाम हासिल किए।
3। प्रासंगिकता पर विचार करें एक उदाहरण रिले करें जो आप जिस कंपनी के साथ साक्षात्कार कर रहे हैं उसके लिए सबसे अधिक प्रासंगिक है
समानांतर आकर्षित करें ताकि वे देख सकें कि उनके साथ टीम में कैसे सफल रहे।
4। मूल्य जोड़ें। एक उदाहरण चुनें जो टीम के काम के अलावा अतिरिक्त ताकत दिखाने में काम करता है
5। आपकी प्रतिक्रिया पर ध्यान दें अपनी कहानी को किसी स्क्रिप्ट को याद रखने के बजाय बुलेट बिंदु के रूप में हाइलाइट करें
टीम पर कार्य करने के बारे में नमूना जवाब
- मुझे एक टीम के वातावरण में काम करने का आनंद मिलता है, और मैं लोगों के साथ अच्छी तरह से मिलता हूं मेरे पिछले काम के अनुभव में, मैंने एक टीम के रूप में हमारी उत्पादकता बढ़ाने के लिए अपने सहकर्मियों के बीच संचार को व्यवस्थित करने में मदद करने के लिए एक प्रणाली लागू की थी।
- मुझे विश्वास है कि मेरे पास टीम के वातावरण में योगदान करने के लिए बहुत कुछ है, और दोनों नेतृत्व और खिलाड़ी भूमिकाओं में सहज हैं। मैं निवर्तमान, मैत्रीपूर्ण, और मजबूत संचार कौशल हूं I
- मुझे टीम वर्क पसंद है विभिन्न टीम के सदस्य विभिन्न दृष्टिकोणों का योगदान करते हैं और टीम के सदस्यों के बीच तालमेल रचनात्मक और उत्पादक परिणाम उत्पन्न कर सकते हैं।
- दूसरों के साथ मिलकर आपको अपने और अपनी ताकत और कमजोरियों के बारे में अधिक सिखाने में मदद करता है। क्या आप एक नेता की तुलना में बेहतर श्रोता हैं? क्या आप बड़े विचारों के साथ आने या उन्हें कार्रवाई करने में बेहतर हैं?
- टीमों में कार्य करना फायदेमंद और चुनौतीपूर्ण दोनों है।इससे आपको संचार, बातचीत और समस्या को सुलझाने के कौशल को विकसित करने में मदद मिल सकती है, जबकि आपको विचार साझा करने में सक्षम बनाया जा सकता है। यह हम और अधिक मनोरंजक भी हो सकते हैं क्योंकि हम सभी को संबंधित होना पसंद है। हालांकि, यह भी एक चुनौती है कि इससे आप नए विचारों के साथ काम करने के नए और संभवत: अपरिचित तरीके को उजागर कर सकते हैं कि आप के साथ सहज नहीं रह सकते हैं
- टीम का काम मुझे टीम के सदस्यों के बीच एकता बनाने में ज़िम्मेदारी का अधिक महत्व देता है और इस तरह मेरे पेशेवर विकास को आगे बढ़ाने में मदद करता है। मुझे लगता है कि यह उस टीम के सदस्यों की कुछ खास कमजोरियों के साथ संतुलन बनाए रखने में भी एक उपयोगी प्रक्रिया है और हम सब एक-दूसरे से सीख सकते हैं।
- मुझे लगता है कि टीम का काम बढ़ती उत्पादकता और प्रदर्शन की ओर बढ़ता है: जिन समूहों में अच्छा तालमेल होता है, वे अपने स्वयं के कार्यकर्ताओं की तुलना में अधिक प्राप्त कर सकते हैं टीम का काम कई लोगों के साथ कौशल का व्यापक स्तर लाता है और मुझे एक विशेष चुनौती की मेरी समझ को गहरा करने देता है।
- टीम का काम मुझे अपने पारस्परिक कौशल को तेज करने में मदद करता है - आत्मविश्वास से बोल रहा हूं और सक्रिय रूप से बोल रहा हूं जबकि अन्य लोगों को भी सक्रिय रूप से सुनना। यह एक महान परिदृश्य है जिसमें नेतृत्व कौशल विकसित करना है।
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