कॉलेज के बाद काम करने की खोज के लिए युक्तियां

स्नातक आ गया है और चला गया है, और दुर्भाग्यवश, आपके पास सही नौकरी पाने का सपना है। आपने कई नौकरी पोस्टिंग के लिए जवाब दिया है और आपके प्रवेश के लिए तैयार होने के बजाय आपने फिर से शुरू किया है। आप आश्चर्य कर रहे हैं कि क्या गलत है और क्यों नियोक्ता आप द्वारा पारित कर रहे हैं। आप खुद को पूछना शुरू करते हैं और समझ नहीं सकते हैं कि आपका 3. 4 जीपीए ने आपको नौकरी क्यों नहीं पहुंचाई है।

यह ऐसी स्थिति हो सकती है जो निगलने में बहुत मुश्किल है

आखिरकार, आप कॉलेज में गए ताकि आप अपने हित के क्षेत्र में एक पेशेवर नौकरी खोज सकें। यदि आप केवल जानते थे कि नौकरियां इस दुर्लभ होने जा रही हैं, तो आप कॉलेज से पूरी तरह से बचा सकते हैं परिवार, शिक्षकों और अन्य लोगों से मिले सभी भाषणों के बारे में, किस प्रकार एक कॉलेज की शिक्षा किसी प्रकार की सार्थक नौकरी पाने के लिए महत्वपूर्ण है?

तथ्य ये है कि हजारों नए स्नातक हैं जो एक ही बात का अनुभव कर रहे हैं। एक ही नौकरी के लिए आवेदन करने वाले 100 से अधिक आवेदकों के साथ, नियोक्ता उन उम्मीदवारों को चुनने के लिए पांव मार रहे हैं, जिन्हें लगता है कि वे अपने संगठन के लिए काम करने के लिए सबसे अच्छा व्यक्ति हैं। दुर्भाग्य से, यदि आप इस समस्या को तार्किक रूप से देखते हैं, तो यह एक अच्छा मौका हो सकता है कि नियोक्ता को दैनिक रूप से प्राप्त होने वाले शुद्ध संख्या के आधार पर आपका फिर से शुरू हो जाता है।

यह निराश हो सकता है; लेकिन ऐसी चीजें हैं जो आप एक बहुत ही प्रतियोगी नौकरी बाजार में एक सफल नौकरी खोज करने की संभावना बढ़ा सकते हैं।

नीचे दी गई युक्तियां हर समय काम नहीं कर सकती हैं, लेकिन याद रखने वाली महत्वपूर्ण बात यह है कि आपको केवल एक नियोक्ता का ध्यान आकर्षित करना है जो आपको अपनी पहली नौकरी के लिए ले जा सकता है।

एक पेशेवर पुनरारंभ और कवर पत्र जो कि बाहर खड़ा है

आपको ऐसा करना चाहिए जो शीर्ष 5 में 10% - फिर से शुरू करने के लिए करना चाहिए।

ऐसा करने के लिए आपको यह सुनिश्चित करना होगा कि आपके फिर से शुरू और / या कवर पत्र में कोई गलती नहीं है एक गलती आपके फिर से शुरू और कवर पत्र को कचरे के डिब्बे में भेज सकती है जहां उसे कोई विचार नहीं दिया जाएगा।

नियोक्ता को यह साबित करने के लिए कि आप नौकरी के लिए सही व्यक्ति हैं, आपको अपने आप को अन्य उम्मीदवारों से अलग करने के तरीकों को खोजना होगा। अपने को फिर से शुरू करने के लिए लक्ष्य करना महत्वपूर्ण है ताकि यह दर्शाया जा सके कि आपके पास एक अच्छा काम करने का अनुभव है। नए स्नातकों के लिए जो साक्षात्कार के लिए नहीं बुलाए जाते हैं, मैं हमेशा सुझाव देता हूं कि हम फिर से शुरू और कवर पत्र पर एक और नज़र डालें।

परिवार, मित्र और परिचितों के साथ नेटवर्किंग में संलग्न रहें

उन अनबॉर्टेड जॉब लिस्ट को उजागर करने के लिए परिवार, दोस्तों और परिचितों के साथ नेटवर्किंग में शामिल होना सुनिश्चित करें और उन लोगों को प्राप्त करें जिन्हें आप वर्तमान में देख रहे हैं प्रवेश स्तर के उम्मीदवारों के लिएमुझे यकीन है कि आपने सभी को पुरानी कहावत सुना है, " ऐसा नहीं है जो तुम्हें पता है, वही है जो आप जानते हैं ", और नई नौकरी की तलाश में कुछ भी सच्चाई के करीब नहीं हो सकता है

उद्योग रुझानों पर अपना अनुसंधान करें

किसी विशिष्ट क्षेत्र या उद्योग में नौकरी खोजना अक्सर चक्रीय हो सकता है, इसलिए वर्तमान में आपके क्षेत्र में कंपनियां क्या भर्ती कर रही हैं, इसके बारे में नब्ज रखना महत्वपूर्ण है।

वर्तमान नौकरी बाजार में संतृप्ति के आधार पर कुछ कैरियर क्षेत्रों में कई रुझान मौजूद हैं। उदाहरण के लिए, कई वर्षों से मैंने क्षेत्र में शिक्षकों और नर्सों की कमी और बहुतायत देखी है। एक बार जब एक क्षेत्र संतृप्त हो जाता है, तो जब तक रुझान प्रभावित नहीं हो जाता तब तक नौकरी पाने में बहुत मुश्किल हो जाती है और अंत में उस विशेष क्षेत्र में बहुत कम लोग हैं।

यदि आप एक नौकरी बाजार में प्रवेश कर रहे हैं जो वर्तमान में क्षेत्र में बहुत कम नए लोगों की भर्ती कर रहा है, तो आपको इस तथ्य का सामना करना पड़ सकता है और जब तक प्रवृत्ति उलट नहीं होती है, तब तक कुछ और करना पड़ सकता है। मैंने कई नए स्नातकों को देखा है जिन्हें नौकरियों में लेना पड़ता है जो कि उनके क्षेत्र में नहीं थे, केवल बाजार में बदलाव करने के लिए, जहां वे अब कुछ वर्षों में उस नौकरी के लिए सक्षम हो सकते हैं यदि वे अभी भी तय करना चाहते हैं कि वे इसे चाहते हैं।

एक सक्रिय दृष्टिकोण बनाए रखें

मैंने कई नए स्नातकों को देखा है, जो केवल कुछ महीनों के बाद ही अपनी नौकरी खोज को छोड़ देते हैं।

मैं आपको यहां बताने के लिए हूं कि आप ये जानते हैं कि यह सबसे आम गलतियों में से एक है, जो नए स्नातकों के लिए करते हैं और यह आपको नई नौकरी खर्च कर सकते हैं यदि आप नियमित रूप से नई लिस्टिंग के लिए खोज कर अपने परिश्रम को कायम नहीं रख सकते हैं किसी भी समय पॉप अप करें

एक सफल नौकरी खोज के लिए युक्तियां

1. एक फिर से शुरू और कवर पत्र बनाएं जो शीर्ष 5 - 10% के साथ प्रतिस्पर्धा करता है
2. हर किसी के साथ नेटवर्क जिसे आप जानते हैं ताकि आप अनजाने के अवसरों के बारे में पता कर सकें और अन्य लोग जानते हैं कि आप देख रहे हैं और वे आपको वर्तमान नौकरी लिस्टिंग के लिए सुझा सकते हैं।
3. मौजूदा नौकरी बाजार पर बराबर रखें ताकि आप एक बार आवेदन करने के लिए पहले लोगों में से एक हो सकें, जब नौकरी बाज़ार खुलता है।
4. नौकरी खोज के लिए एक सक्रिय दृष्टिकोण बनाए रखें ताकि आप किसी नए पदों पर खुलें न जाएं