पेरोल करों को समझना मार्गदर्शिका

एक बार जब आप कर्मचारियों को किराये पर लेते हैं, तो आपको प्रत्येक व्यक्ति के लिए किराए पर करों का भुगतान करना शुरू करना चाहिए। पेरोल करों में संघीय आय, सामाजिक सुरक्षा और चिकित्सा शामिल है आपका व्यवसाय कहां पर निर्भर करता है, इसमें राज्य और शहर कर शामिल हो सकते हैं

करों का भुगतान करने से पहले, सभी व्यवसायों को अमेरिकी सरकार से संघीय नियोक्ता पहचान संख्या (ईआईएन) प्राप्त करना चाहिए। एक बार व्यापार में एक एआईएन होता है, तो वे सरकार के साथ वेतन कर कर सकते हैं।

नियोक्ता को संघीय आय कर की पूरी राशि को रोकना आवश्यक है। नियोक्ता को भी प्रत्येक कर्मचारी के वेतन चेक से आधे सामाजिक सुरक्षा कर और अर्ध मेडिकेयर टैक्स को रोकना आवश्यक है, और शेष आधे सामाजिक सुरक्षा और चिकित्सा कर स्वयं को भुगतान करना होगा

• बेरोजगारी कर

  ऊपर सूचीबद्ध पेरोल करों के अलावा, नियोक्ताओं को कंपनी में काम करने वाले प्रत्येक व्यक्ति के लिए बेरोजगारी कर का भुगतान करना होगा। इसे राज्य और संघीय बेरोजगारी कर (एसयूटीए और एफयूटीए) कहा जाता है। फ़ुटा के लिए कर की दर 6 है। 2%, और वर्ष के दौरान प्रत्येक कर्मचारी को मजदूरी में भुगतान किए गए पहले $ 7, 000 के आधार पर। जो नियोक्ता समय पर अपने SUTA का भुगतान करते हैं, वे 5% तक ऑफसेट क्रेडिट प्राप्त करते हैं। सूटा कर राज्य द्वारा बदलता है।

• संघीय आयकर

  संघीय करों का पता लगाने के लिए, नियोक्ताओं को कर्मचारियों को अनिवार्य आईआरएस डब्लू -4 फॉर्म भरना चाहिए। इस फॉर्म का उपयोग संघीय करों को निकालने के लिए किया जाता है, और जहां लागू हो वहां राज्य और शहर करों का उपयोग किया जाता है। कुल संघीय कर की गणना करने के लिए कर्मचारी के डब्लू -4, नियोक्ता के कर गाइड और पूरक नियोक्ता के टैक्स गाइड का उपयोग करें।

• सामाजिक सुरक्षा कर

  सामाजिक सुरक्षा कर FICA (संघीय बीमा योगदान अधिनियम) का एक आधा बनाता है 2008 के दौरान सामाजिक सुरक्षा के लिए कर की दर 6 है। प्रत्येक कर्मचारी के वेतन का 2%, नियोक्ता एक मिलान राशि का भुगतान कर रहा है। नियोक्ता और कर्मचारी दोनों ही सीमित मात्रा में सामाजिक सुरक्षा कर के लिए जिम्मेदार हैं। यह राशि वर्ष 2008 के लिए 102, 000 डॉलर के मजदूरी के आधार पर अर्जित किसी भी चीज़ के लिए भुगतान की जाती है।

• मेडिकर टैक्स

  एफआईसीए का दूसरा आधा चिकित्सा है नियोक्ता को रोकना होगा 1. मेडिकर टैक्स के लिए प्रत्येक कर्मचारी के वेतन का 45%। इसके अलावा, नियोक्ताओं को एक मिलान राशि का भुगतान करना होगा।

• राज्य आयकर

  उस राज्य के आधार पर जहां व्यवसाय स्थित है, नियोक्ता और कर्मचारियों को राज्य आयकर का भुगतान करना पड़ सकता है। कर राज्य के आधार पर भिन्न होता है।

• शहर और काउंटी आयकर

  हालांकि कई शहरों या आयकर के साथ काउंटियों नहीं हैं, कुछ, जैसे न्यूयार्क सिटी, इस कर करते हैं यह देखने के लिए स्थानीय सरकार से जांच करें कि क्या कोई लागू स्थानीय कर है।